Responsable Administratif et Financier H/F - Compagnie de Saint-Gobain

Pourquoi a-t-on besoin de vous?

situé au Nord de Paris, recrute aujourd'hui un Responsable Administratif & Financier (H/F)

Poste basé à Thourotte dans l'Oise (60)

En tant que Responsable Administratif et Financier accompagné d'une équipe de 4 personnes, vous assistez la Direction Générale dans la gestion administrative et financière de la société sur les volets suivants : contrôle de gestion, comptabilité, contrôle interne, plan stratégique.

A ce titre, vos missions principales sont :

Assurer les fonctions financières et administratives de l'établissement en liaison avec le CSP comptabilité et le siège du Groupe. Veiller aussi à la bonne application des règles de contrôle interne du groupe.
Piloter le contrôle de gestion du site :
Assurer l'élaboration du budget du site et son suivi, les rollings forecast et le plan. Assurer la mise en oeuvre et le respect des actions d'amélioration qui y sont associées. Force de proposition pour faire évoluer le systè

Ce poste est-il fait pour vous

Issu(e) d'une formation Ecole de commerce ou cursus supérieur universitaire en gestion/finance (DECF/DSCG), vous justifiez d'une expérience professionnelle significative acquise (idéalement) dans un premier temps en entreprise comme contrôleur de gestion opérationnel et/ou RAF.

Compétences Techniques :

Outils (Excel, SAP et BI),
Anglais courant
Excellentes connaissances en contrôle de gestion, comptabilité, finance
Savoir être :

Rigueur, sens de l'initiative, capacités d'analyse, de synthèse avec le sens des responsabilités
Autonomie, disponibilité et force de proposition
Capacité d'adaptation et d'anticipation, diplomatie et bon relationnel.
Capacité à interagir avec tous les niveaux hiérarchiques
Sens de l'innovation afin de proposer sans cesse de nouveaux projets ou de nouvelles stratégies pour faire évoluer l'entreprise,

Experience : 2 An(s)

Compétences : Fiscalité, Élaborer, suivre et piloter un budget, Superviser la gestion financière

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.