
Chargé·e de Développement Territorial Déchets - Économie Circulaire Finistère12883 - Region Bretagne H/F - Fonction publique Territoriale
- Quimper - 29
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Cheffe de file sur de nombreuses compétences (formation professionnelle, développement économique, aménagement du territoire, fonds européens, lycées publics, gestion des transports scolaires, interurbains et desserte des îles...), laRégion Bretagneemploie sur l'ensemble de son territoire plus de4000 collaborateurs.tricesexerçant demultiples métiers, tant techniques qu'administratifs.
S'appuyant sur desvaleurs fondamentalescomme l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la qualité de vie au travail, ou l'insertion des personnes en situation de handicap, nous veillons à ce que chacun.e puisse trouver sa place au sein du collectif de travail.
Travailler à la Région Bretagne, c'est aussi profiter d'un cadre de vie optimal dans une région dynamique et attractive !
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o035250401397140-charge-e-developpement-territorial-dechets-economie-circulaire-finistere-12883?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
COMPETENCES REQUISES (compétences, compétences techniques, compétences managériales...) :
Qualification
- Bac +5, Ingénieur·e spécialisé·e en environnement ou développement local avec de bonnes connaissances dans le domaine de la gestion des déchets et de son cadre :
- Technique : prévention/ modes de collecte / filières de traitement
- Juridique : textes législatifs et réglementaires
- Institutionnel et organisationnel : rôle des collectivités, éco-organismes,
- Connaissance des collectivités locales et de leurs compétences,
- Connaissance en matière de développement durable et économie circulaire
- Expérience réussie en animation de réseaux
Compétences et qualités
- S'adapter à des publics très diversifiés
- Capacités relationnelles avec des partenaires, très bon relationnel interne et externe
- Aisance à l'oral
- Aptitude à la conduite de projet
- Sens des responsabilités
- Pédagogie et diplomatie
- Goût et aptitude au travail d'équipe
- Disponibilité, autonomie, esprit d'initiative, sens de l'organisation
- Maîtrise des outils et de l'environnement informatique classiques