Agent - Agente de Maintenance Chauffagiste Itinérant·e en CDD H/F - FAC

Société spécialisée dans les domaines du génie climatique : Chauffage, climatisation, ventilation, traitement de l'air, traitement de l'eau, énergies renouvelables, systèmes d'optimisation des consommations énergétiques. Une entreprise à taille humaine et reconnue pour son savoir-faire et pour la qualité de son travail.
Installateur et mainteneur secteurs collectivités publiques, privées, tertiaire et particuliers.Société spécialisée en génie climatique située à Evry (91) recrute Agent / Agente de maintenance chauffagiste itinérant/e en CDD de 6 mois.

Depuis plus de 14 ans, la pluridisciplinarité de nos compétences additionnée à notre savoir-faire nous permet d'être présents sur de nombreux projets. Nous intervenons en travaux et maintenance dans les domaines du chauffage, eau chaude sanitaire, plomberie, traitement de l'air, traitement de l'eau, climatisation, optimisation des consommations énergétiques, régulation, eau glacée, GTC, GTB et télé gestion.
Notre politique est axée sur la technicité et la qualité de service apportées à nos clients.

Rattaché/e au service maintenance et encadré/e par le responsable maintenance, vous opérez dans la réalisation de visites de maintenance préventives selon les plannings GMAO en chaufferie et sous station pourvues des équipements de production de chauffage, eau chaude sanitaire et de plomberie sur un parc représentant plus de 70 sites en collectivité principalement situés en Essonne (91).

- Visite des chaufferies et sous station :
o Vérification absence d'anomalie (absence odeur, fuite...)c
o Vérification pression installation
o Vérification thermomètres et nanomètres
o Relevé et vérification des températures départ chauffage et eau chaude sanitaire
o Vérification consommation appoint d'eau
o Suivi poste de dosage
o Contrôle des stocks produits traitement d'eau
o Report des informations relevées.
o Dépannages et petites travaux liés à la maintenance.
o Nettoyage des équipements,
o Nettoyage des chaufferies, sous-station, locaux techniques.

Si vous démontrez les aptitudes pour évoluer, nous saurons vous apporter des compétences techniques afin de progresser ensemble. Possibilité évolution contrat en CDI.
Rémunération & avantages :
Rémunération mensuelle brute 1807 €
Tickets restaurants
Véhicule de service
Téléphone mobile

Profil recherché :
Expérience souhaitée de 2 ans minimum sauf si compétences techniques similaires.
Permis B indispensable
Respect des règles de sécurité et port des EPI
Bon esprit d'équipe, sens de la communication, du contact et du service
Polyvalent/e
Dynamique
Disponible et investi/e
Savoir informer la hiérarchie de toutes contraintes.
Remplir les éléments administratifs et utilisation des moyens informatiques et de communications.

Vos acquis & compétences
Vous êtes en possession d'un CAP / Bac Pro / BTS / MC METI
Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire
Votre motivation, votre rigueur et votre sérieux sont vos meilleurs atouts personnels

Experience : Débutant accepté

Compétences : Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude, Réaliser un diagnostic technique, Réparer un équipement, une machine, une installation, Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques, Constituer des preuves de conformité d'une installation, Gérer une situation d'urgence, Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils, Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation...), Surveiller le fonctionnement d'installations de chauffage

Langues : Français souhaité

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.