Recrutement Vivre Adom

Aide à Domicile - Bouguenais H/F - Vivre Adom

  • Bouguenais - 44
  • CDI
  • Vivre Adom
Publié le 30 Avril 2025
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Les missions du poste

Spécialisés dans l?aide et l'accompagnement à domicile, les services de proximité VIVRE ADOM sont des acteurs clés de l?aide à domicile pour les personnes âgées, dépendantes et/ou en situations de handicaps.

Notre mission : aider chaque personne fragile selon ses besoins dans l?ensemble des gestes de la vie quotidienne pour préserver le lien social de tous et chacun !Rejoignez notre équipe en tant qu'Aide à Domicile !

Vous aimez apporter du soutien et améliorer le quotidien des autres ? Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute et motivé(e) par l'accompagnement de personnes dans leur vie de tous les jours ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous !

Vos missions :
- Assurer l'entretien du cadre de vie (ménage, repassage, etc.)
- Aider à la préparation des repas et aux courses
- Accompagner les personnes dans les activités de la vie quotidienne (aide à la toilette, habillage, etc.)
- Favoriser le bien-être et l'autonomie des personnes âgées ou en situations de handicaps
Ce que nous offrons :
- Un poste flexible avec des horaires adaptés à vos disponibilités
- Une équipe bienveillante et un cadre de travail valorisant
- Des formations régulières pour développer vos compétences

Profil recherché :
- Vous êtes empathique, patient(e) et avez un bon relationnel
- Vous êtes organisé(e) et autonome
- Une expérience dans le domaine est un plus, mais débutants motivés bienvenus !

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Normes d'hygiène et de propreté, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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