Plusieurs Postes en Animation Terrain d'Aventures H/F - CEMEA

Les CEMEA : Une association laïque reconnue d'utilité publique, agrée par l'État;
Mouvement d'éducation nouvelle, « Tout être humain, sans distinction d'âge, d'origine, de culture, de situation sociale à droit à notre respect et à nos égards »
« Il n'y a qu'une éducation. Elle s'adresse à tous. Elle est de tous les instants. Tout être humain peut de développer et même se transformer au cours de sa vie. Il en a le désir et les possibilités »Les CEMEA Pays de la Loire recrute des animateurs pour le terrain d'aventures de TRELAZE
Vous ne connaissez pas les terrains d'aventures ? Cliquez ici pour plus d'informations : https://cemea-pdll.org/Les-terrains-d-aventures

CDD 35h/semaine
du 16 juin au 21 septembre
Entre 2110 Euros et 2170 Euros brut mensuel
Permis B souhaité pour assurer les déplacements

Missions et activités principales :
- Accueillir et animer sur le terrain d'aventures,
- Diriger le travail de l'équipe d'animation (élaborer et faire vivre le projet pédagogique et de fonctionnement du terrain),
- Co-animer des espaces de participation avec les habitant.es (enfants et adultes),
- Favoriser la rencontre et la mise en oeuvre d'actions communes avec les partenaires du quartier (accueils de classes, groupes...),
- Assurer la gestion logistique quotidienne (approvisionnement et évacuation des matériaux),
- Coordonner l'installation et la désinstallation du terrain d'aventures,
- Suivre le budget de l'action,
- Participer aux comités de pilotage et à certaines actions des partenaires,
- Participer aux réunions hebdomadaire avec les autres référent.es des TA,
- Relayer régulièrement les observations du terrain à l'équipe permanente.

Ces missions s'effectuent en lien direct avec la coordinatrice des terrains d'aventures.

Compétences recherchées et prérequis :
- Connaître le mouvement des CEMEA et en défendre les principes éducatifs,
- Avoir une expérience dans l'animation enfance/jeunesse ou famille et la direction d'équipe,
- Avoir un bon niveau d'autonomie et de prise d'initiative,
- Avoir une certaine appétence pour le dehors,
- Être à l'aise à la rencontre, bonne capacité d'accueil, d'écoute et d'adaptation au contexte,
- Être en capacité d'interroger sa pratique, de mettre l'équipe au travail.

Une formation « Animer sur un terrain d'aventures » organisée du 16/06 au 06/07.
La participation à ce temps est obligatoire.

Points de vigilance :
Travail assez physique (manutentions quotidiennes, objets lourds ou encombrants...)
Il faut pouvoir se loger sur Nantes pendant la période d'embauche.

Modalités de candidature :
Pour candidater, merci d'envoyer votre CV à l'adresse mail suivante : ****@****.**

Avant de candidater, merci de vous renseigner sur ce qu'est un terrain d'aventure, pour que ca corresponde aux références france travail, nous .
Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas étudiées.
Sans réponse de notre part dans les 30 jours ouvrés, considérez que le poste a été pourvu.

Experience : 12 Mois

Compétences : Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, Concevoir des supports de communication et d'image, Décorer et mettre en place des espaces d'animation, Élaborer, suivre et piloter un budget, Gérer les ressources humaines, Gérer les stocks, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.