Conseiller Pédagogique Départemental pour la Réussite Éducative des Territoires du Haut-Rhin H/F - Ministère de l'Education nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche

Missions
- Animer le réseau des coordinatrices et coordonnateurs Rep et Rep+ et celui des coordinatrices et coordonnateurs de CLA en facilitant le travail de concertation et d'échanges de pratiques.
- Accompagner les coordinatrices et coordonnateurs Rep et Rep+ et celui des coordinatrices et coordonnateurs de CLA dans l'analyse des besoins, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet de réseau.
- Communiquer avec les pilotes de réseaux et participer aux dialogues de pilotage.
- Accompagner les chefs de file et co-pilotes dans le déploiement, la mise en oeuvre et l'évaluation des plans d'action des Cités éducatives (2 à Mulhouse, 1 à Colmar).
- Intégrer le comité de pilotage «100% réussite» auprès de l'IEN référent et accompagner les transformations pédagogiques attendues dans le cadre des mesures de dédoublement des GS, CP et CE1
- Assurer la coordination des dispositifs et opérations relevant des politiques éducatives en territoire.
- Assurer la coordination des dispositifs relevant de ces politiques éducatives (petits déjeuners, PRE, CLAS, journées à thème...).
- Renforcer l'articulation entre les dispositifs portés par les collectivités territoriales et les actions mises en place dans les réseaux, en s'appuyant sur les ressources locales (PMI, tissu associatif...).
- Sur le territoire de la ville de Mulhouse, assurer la coordination de l'ensemble des actions en cohérence et en complémentarité avec le projet «Ambitions Mulhouse-Ville éducative», en lien avec la directrice ou le directeur de projet opérationnel.
- Participer et nourrir les démarches d'identification de nouveaux espaces éligibles.
- Favoriser les relations entre les familles et l'École, être une personne-ressource pour la «Mallette des parents», participer au montage d'espaces dédiés aux parents, initier des temps d'échanges et de rencontres thématiques.
- Travailler en collaboration étroite avec les acteurs institutionnels (services de la Préfecture, de la ville, de l'éducation nationale : chargé de mission prévention violence, chargé de mission décrochage scolaire) en respectant les attributions de chacun.
- Formaliser divers écrits professionnels (note, compte-rendu de réunion, synthèse...) à destination des cadres, personnels et partenaires, et en assurer la diffusion.

Connaissances et compétences requises
- Connaissances du système éducatif des 1er et 2d degrés
- Connaissances des enjeux liés à l'éducation prioritaire
- Connaissances sur la politique de la ville
- Connaissances des politiques de l'État en faveur des territoires hors éducation prioritaire et politique de la ville (CLA, TER...)
- Travailler en partenariat
- Conduite de projets
- Capacités organisationnelles
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- Capacités rédactionnelles
- CAFIPEMF souhaité

Qualitésattendues
- Loyauté
- Rigueur
- Disponibilité - mobilité
- Autonomie et initiative
- Aptitudes relationnelles (dialogue, écoute...)
- Sens du travail en équipe
- Savoir rendre compte

Contexte
- Plan Ambitions Mulhouse - ville éducative
- 7 REP+, 2 REP
- 3 Contrats locaux d'accompagnement
- 3 Cités éducatives : 2 à Mulhouse, 1 à Colmar
- 4 contrats de ville : Mulhouse (+ Wittenheim + Illzach), Colmar, Cernay, Saint-Louis
- 3 territoires sous contrat local d'accompagnement