Directeur H/F - Aidaphi

Dans le cadre du projet associatif, le Directeur devra, notamment, par délégation et sous le contrôle du Directeur du secteur d'activité de la Cohésion sociale :

· Manager l'équipe de cadres intermédiaires dans une dynamique de changement ;

· Elaborer et mettre en oeuvre les projets d'établissements et services ;

· Organiser et coordonner l'activité des établissements et services en s'inscrivant dans une démarche générale d'amélioration des pratiques professionnelles ;

· Etre garant du respect des obligations liées aux prises en charge et de la démarche qualité ;

· Participer à l'élaboration de la procédure budgétaire et en assurer le suivi (budgets prévisionnels, comptes administratifs, rapports d'activité...) avec l'appui du Siège, du Directeur de secteur d'Activité et en cohérence avec la politique de l'Association ;

· Garantir l'application des procédures élaborées par l'Association et contrôler leur mise en oeuvre au sein des établissements ;

· Adapter et optimiser les organisations avec accompagnement au changement des équipes ;

· Contribuer à la qualité de vie et au bien-être au travail des salariés ainsi qu'au développement de leurs compétences

· Favoriser les collaborations avec d'autres établissements et services de l'Association ;

· Représenter l'Association dans toutes les instances où sa présence est requise ;

· S'inscrire dans une démarche transversale ;

· Assurer des astreintes.

· Formation supérieure de niveau 7 souhaitée dans le domaine du management (Master 2 en management des organisations, MBA, CAFDES...) ;

· Solide expérience managériale sur une fonction de direction au sein d'une organisation avec siège social et fonctions supports ;

· Maîtrise idéalement du droit des étrangers (CESEDA...) et des dispositifs d'accueil, d'hébergement et d'insertion.

· Compétences managériales éprouvées : structurer, fédérer, réguler, accompagner, évaluer et développer ;

· Capacité développée d'analyse et de compréhension des situations et des relations ;

· Maîtrise de la conduite d'accompagnement au changement et de gestion de projets ;

· Sens de l'engagement ;

· Incarner et promouvoir les valeurs associatives ;

· Excellentes qualités rédactionnelles ;

· Maîtrise de l'outil informatique ;

L'Aidaphi développe des actions et accompagnements en direction des personnes en situation de handicap, de dépendance ou en difficulté d'insertion sociale ou économique, au titre de la prévention, du dépistage, du soin, de l'éducation, de la protection de l'enfance, de la formation professionnelle, de l'aide par le travail et la réinsertion, en vue de leur épanouissement.

L'Aidaphi assure la gestion, l'animation et la coordination de plus de 60 établissements et services sur la région Centre-Val-de-Loire au travers de 4 secteurs d'activité :
- Médico-social Ambulatoire - Médico-social Institutionnel - Protection de l'Enfance - Cohésion Sociale

Elle accueille et suit plus de 40 000 personnes par an et emploie plus de 1 000 professionnels.

Les établissements d'Ardentes sont composés d'une MAS d'une capacité de 25 places et d'un établissement DAME comprenant une PCO, une unité d'accueil temporaire, une unité d'accueil de jour et d'une équipe mobile. Le public accueilli présente des troubles du spectre de l'autisme avec des comorbidités associées. L'accompagnement s'appuie sur les recommandations des bonnes pratiques de l'HAS.