Cariste Réceptionnaire - CACES 1B H/F - Iziwork

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Cariste réceptionnaire - CACES 1B (h/f) à Nîmes. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.Pour l'un de nos clients, acteur majeur dans son domaine d'activité du secteur de l'agro-alimentaire et des produits frais et surgelés, nous recherchons un Cariste réceptionnaire H/F pour le service réception marchandises - produits Frais

À propos de la mission

Réaliser les opérations de stockage/déstockage et de réapprovisionnement des pickings dans le respect des consignes HQSE :
- Stocker les supports réceptionnés / Déstocker les supports et réapprovisionner les pickings.
- Réaliser les différentes opérations de réception dans le SI
- Vérifier les documents de transports
- Être responsable des matériels et équipements qui lui sont confiés
- Participer aux tâches polyvalentes de l'entrepôt
- Conduite de chariot élévateur - CACES R489 Cat.1B

Horaires de nuit : 2h30 - 10h30
Base heddomadaire : 38h - 160,33h par mois
Rémunération & Avantages

Rémunération : 1 930 € par mois
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 335,30 par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Prime de 13ème mois
Majoration heures supplémentaires (3h par semaine)
Majoration heures de nuit 13%
Prime Froid
Ticket restaurant / jour
Prime transport (mensuelle)
Prime Qualité (mensuelle/prorata temps de présence)
Prime Productivité (mensuelle / prorata temps de présence)
Profil recherché
- Titulaire du CACES R489 - Catégorie 1B
- Expérience de conduite du chariot élévateur
- Expérience sur un poste similaire en entrepôt logistique
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

Certificats requis
- CACES 1B - R489

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.