Charge de Mission sur le Deploiement du Periscolaire H/F - Association Profession Sport Loisirs May

Poste à pourvoir le 01 septembre 2025

Vous aurez pour rôle d'aider la montée en compétences des collectivités dans la conception, la mise en oeuvre et l'évaluation des Projets éducatifs territoriaux (PeDT), des Plans mercredi et des démarches de continuité éducative en renforçant le déploiement d'une offre périscolaire sur le territoire de Mayotte notamment par un accompagnement en gestion des ressources humaines. Il s'appuiera entre autres sur le Groupe d'Appui Départemental (Drajes, Rectorat, CSSM) et sur les possibilités d'emploi mutualisé par le GE PSL.

Les activités caractéristiques

Aide à la conception du projet éducatif, pédagogique et d'animation des collectivités en lien avec les élus, les directeurs des affaires scolaires ou des services animation et les chefs d'établissement :
- Aide à l'analyse des besoins du public et des évolutions de l'environnement social,
- Assistance et conseils aux élus
- Accompagnement des directeurs à la conception et au pilotage opérationnel des projets
- Apport d'outils de pilotage et de concertation des acteurs éducatifs
- Accompagnement dans la mise en oeuvre de partenariats (partenaires institutionnels ainsi que le tissu associatif, conventions avec les établissements scolaires)
- Apport d'outils d'organisation, de gestion, de sécurisation et de prévention des équipements
- Conseil à la gestion administrative et budgétaire
- Accompagnement à la gestion des financements des projets sur le territoire (subventions C.A.F., CTG,)
- Evaluation des programmes et projets au regard des objectifs et critères de résultats définis en amont

Aide à la mise en oeuvre du projet éducatif, pédagogique et d'animation en lien avec les directeurs de l'accueil de loisirs périscolaire et les animateurs :
- Accompagnement des modalités d'organisation des différents temps de l'enfant
- Proposition d'outils de gestion d'outils sur le suivi administratif, financier et d'organisation du fonctionnement du service
- Accompagnement RH (recrutement, formation, planning, besoins ponctuels, management)
- Aide à la conception de séances d'activités (artistiques, culturelles ou sportives) en adéquation avec le projet
pédagogique, les savoir-faire des agents, les possibilités offertes par des prestataires extérieurs et les contraintes budgétaires.
- Accompagnement et ajustement des pratiques pédagogiques.
- Aide aux démarches administratives, déclaration de séjour, bilan
- Aide à la construction et au suivi du budget de l'ALSH

Gestion et organisation :
- Mettre en place et utiliser des outils d'organisation et de gestion
- Travail de collaboration avec le responsable de la mise à disposition du GE PSL

Experience : 3 An(s)

Compétences : Collaborer avec des partenaires institutionnels, Définir ou promouvoir une stratégie de développement local, Élaborer une stratégie de développement d'activité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités de clubs de sports

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.