Alternance - Master Conseiller des Professionnels 25-27 H/F - Crédit Agricole Aquitaine

Le Groupe Crédit Agricole (1er bancassureur en Europe et 1er financeur de l'économie française) est un Groupe mutualiste et coopératif qui appartient à ses sociétaires, ses actionnaires et à ses clients. Le Crédit Agricole est au coeur des projets de ses 52 millions de clients dans 49 pays. Il construit au quotidien une nouvelle expérience de la banque, 100% digitale et 100% humaine.

Le Crédit Agricole d'Aquitaine fait partie des 39 caisses régionales du Groupe Crédit Agricole S.A.
Acteur économique majeur sur le territoire Aquitain, notre Caisse Régionale cultive les valeurs de proximité, solidarité, responsabilité et de performance.
100 % de nos collaborateurs, impliqués ensemble au quotidien pour la satisfaction de nos clients.
Vous souhaitez mettre à profit votre enthousiasme, votre motivation et votre esprit d'initiative au service de nos clients ?
Alors rejoignez l'employeur leader sur son territoire !Le Crédit Agricole d'Aquitaine recherche de futurs alternants(es) pour intégrer en septembre prochain un Master Banque Finance spécialisation clientèle des professionnels.

Nous recherchons des candidats souhaitant intégrer en septembre prochain ce Master en alternance pour 2 ans afin de se préparer au métier de conseiller(e) Professionnel en partenariat avec l'une de nos écoles partenaires ci-dessous :
- L'ESBanque et l'Université de Bordeaux
- L'IAE de Bayonne et le CFA DICAM
- L'ICD de Toulouse et le CFA DIFCAM

Nous recherchons pour nos affecations suivantes :
- Au sein de l'Espace Professionnel de l'Albret et Confluent (Tonneins)
- Au sein de l'Espace Professionnel de l'Agenais (Boé)

· Quelles missions au cours de ces deux années d'alternance ?

Sous la responsabilité du tuteur professionnel et du tuteur universitaire, vous serez formé au métier de conseiller spécialisé clientèle des professionnels.
La première année d'enseignement portera sur le marché des particuliers, et, la seconde année sera consacrée à l'approfondissement du marché des particuliers et des professionnels.

· Comment seront organisées ces deux années d'alternance ?

- Enseignement général et spécialisé dispensés dans l'un des centres de formation avec des matières telles que la négociation commerciale, le droit, l'analyse financière, la segmentation des marchés, etc.

- Apprentissage qui se déroulera dans une agence Crédit Agricole d'Aquitaine du secteur d'affectation et à l'Espace Professionnel dédié.

Au quotidien, vous assurez la gestion et le suivi du portefeuille de clientèle avec le conseiller professionnels titulaire du poste sur la zone de compétences de l'agence principale. Vous développez la vente de produits, services, placements et crédits dans le cadre de la politique commerciale de la Caisse Régionale. Vous négociez avec votre clientèle les conditions générales de banque dans le cadre de votre délégation.

En fonction des besoins spécifiques des clients, vous faites appel à l'expertise appropriée. Vous participez à la gestion du risque sur le portefeuille.

L'objectif après ces deux années d'alternance est de vous titulariser sur un poste de conseiller professionnels au sein d'une de nos agences.

Rejoignez-nous :

· Vous accordez de l'importance à votre évolution professionnelle et souhaitez être acteur d'un parcours riche et varié ? Notre modèle basé sur la promotion interne, la diversité de nos métiers, la richesse de nos régions vous permettra de vous épanouir tout au long de votre vie professionnelle.

· Vous souhaitez appartenir à un groupe solide avec des valeurs de proximité, responsabilité et solidarité : Nous sommes leader sur notre territoire et contribuons activement au développement local !

· Vous recevez la formation d'un grand groupe : Au Crédit Agricole d'Aquitaine nous préparons vos évolutions de carrière, nous vous accompagnons grâce à nos formations sur mesure et à nos parcours diplômants !

· Vous bénéficiez d'avantages périphériques à votre rémunération : Un comité d'Entreprise attractif / Mutuelle / Tickets restaurants / Plan Epargne Entreprise...

· Vous intégrez une entreprise résolument orientée sur la diversité et l'inclusion de ses équipiers, avec des engagements RSE forts.

Le processus de recrutement :
· Étape 1 : Pré-sélection des CV
· Étape 2 : Entretien (1h) avec l'un de nos recruteurs
· Étape 3 : Entretien final avec le responsable de l'Espace Professionnel

Poste ouvert à tous, adaptation possible en cas de handicap