Gestionnaire Locatif H/F - Page Personnel

Page Division Public et Non-Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établissement public) que pour le secteur associatif, communément appelé non-profit. Nos principaux recrutements concernent des postes de Comptables, Généraliste RH, Gestionnaire ADV, Assistant de Direction, Chargé de Communication...

Notre client est une association reconnue qui oeuvre pour l'insertion.

Nous cherchons donc un Gestionnaire Locatif.Missions :

* Accueil physique et téléphonique de la résidence ;
* Gérer les entrées et sorties des résidents : Préparation des dossiers locatifs, préparation des logements avec le service de maintenance, programmer les accueils et les états des lieux ;
* Constituer des dossiers d'admission (contrat de séjour, livret d'accueil) et détermination des statuts d'occupation ;
* Gérer les locations pendant le séjour : Suivi des cautions, montage des dossiers sociaux et de sécurisation, suivi des paiements ; suivi du recouvrement des redevances ;
* Organiser la facturation et avis d'échéance et traitement des variables locatives(APL, repas, échéances ; VISALE, ALT...) ;
* Suivre le règlement des loyers et entreprendre des mesures d'accompagnement individuelles pour favoriser l'autonomie budgétaire et locative ; suivi des impayés et reporting au responsable du FJT ;
* Assurer un suivi de l'état des logements et des meubles, et faire état des besoins en lien avec le Service Maintenance auprès de la Direction (peinture, travaux, etc.) ;
* Orienter les résidents en difficultés vers les personnes concernées (travailleurs sociaux, CIP, psychologue) favorisant la prise d'autonomie en matière de gestion financière, gestion locative et administrative, la recherche de logements.

* 13e mois,
* Prime Segur,
* 50% de remboursement de la mutuelle et du pass navigo,
* Restaurant d'entreprise,
* Travail en transversalité avec les différents services,
* Horaires réguliers avec possibilité de flexibilité selon les besoins du service.

* Droits des étrangers,
* Maîtrise du SI-SIAO,
* Loi 2002-2,
* Dispositifs d'accès au logement DAHO/DALO,
* Bonnes capacités organisationnelles et rédactionnelles,
* Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, outils collaboratifs en ligne),
* Connaissance du fonctionnement associatif et des enjeux du secteur,
* Discrétion et sens de la confidentialité.