
Agent de Police Municipale - Saint-Genis-Laval H/F - Fonction publique Territoriale
- Saint-Genis-Laval - 69
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
PRÉSENTATION DE LA COLLECTIVITÉ
La ville de Saint-Genis-Laval est une commune de 22 000 habitants, située au c½ur de la Métropole de Lyon. Attractive et en croissance
dynamique, elle compte 250 agents permanents qui ont pour mission de mettre en ½uvre des services publics de proximité et de contribuer
à façonner un territoire vivant, durable et vertueux.
Pour l'exercice de ses missions, la commune s'appuie sur un état d'esprit partagé :
* Climat de confiance : loyauté et reconnaissance
* Esprit d'équipe : intelligence collective et solidarité
* Capacité d'adaptation : innovation et amélioration continue
La ville est organisée en 5 directions qui travaillent en réseau et déploient un projet d'administration en mode projet, autour des enjeux de
la transition écologique, de la modernisation, de la participation des habitants, de la mutualisation des moyens et de l'optimisation du
fonctionnement.
L'action de la ville est reconnue par plusieurs distinctions et démarches :
* Territoire engagé pour la transition écologique - Cap27 ! : 2 étoiles (2024)
* Ville fleurie : 3 fleurs (2023)
* Ville active et sportive : 3 lauriers (2024)
Dans ce cadre, la ville veille au développement des compétences des agents, à leur responsabilisation et à leur bien-être au travail. Les
mobilités douces et alternatives sont soutenues par le forfait mobilité durable et le remboursement des abonnements de transport en
commun à hauteur de 75 %. Enfin, lorsque les missions le permettent, le télétravail est encouragé dans le cadre fixé par la collectivité.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o069241212001632-agent-police-municipale?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
CADRE D'EMPLOI et PROFIL
Grade : gardien - brigadier - BCP
Temps travaillé : 35H.00 Annualisées sur 4 jours/semaine (sur roulement du lundi au samedi)
Positionnement : rattaché(e) au cheffe de brigade de journée N+1 et à la cheffe de poste N+2