
Professeur d'Alto à Temps Non Complet 8 Heures- Hellemmes - Mairie de Lille H/F - Fonction publique Territoriale
- Lille - 59
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
L'Ecole de Musique d'Hellemmes, Commune associée, accueille 300 élèves (enfants et adultes), toute l'année hors vacances scolaires, pour un enseignement musical allant de l'éveil au cycle 3 amateur et un encadrement des pratiques collectives.
Au sein de l'Ecole de musique hellemmoise, vos missions seront les suivantes :
- Vous enseignez la pratique de l'alto
- Vous encadrez les ensembles cordes et musique de chambre
- Vous assurez le suivi pédagogique des élèves
Les conditions d'exercice :
- Le poste est à temps non complet - 8/20èmes
- Les cours sont dispensés en temps extra-scolaire
- Ecole de musique d'Hellemmes : 1A Rue François Marceau, 59260 Lille
Les interlocuteurs :
Internes : Direction / Secrétariat de l'école Musique
Externes : Élèves, Parents, Public
Le profil recherché
Titulaire du diplôme d'Etat ou équivalent, vous avez la maîtrise technique et artistique de l'instrument
Pédagogue et ouvert à toutes les esthétiques musicales, vous savez vous adapter aux différents publics (enfants/ adultes)
Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, le travail en équipe et en partenariat vous motive
Dynamique, ponctuel et organisé, vous êtes attentif au respect des procédures
Vous faites preuved'écoute, de suivi et d'explication dans les relations avec les élèves, les professeurs et les usagers
Ce que l'on vous propose :
- Des primes collectives en juin et décembre
- Une participation de la Ville à la mutuelle de santé (labellisation)
- Une politique active de formation
- Une excellente accessibilité avec une prise en charge à hauteur de 75% des abonnements de transport en commun ou un Forfait « Mobilités Durables » : 200- par an si usage du vélo ou de la trottinette
- Un restaurant municipal situé à l'Hôtel de Ville de Lille avec des tarifs attractifs
- Une allocation vacances pour les enfants
- Un comité des ½uvres sociales (équivalent comité d'entreprise) : billetterie, événements, chèques vacances, chèque cadeau Noël...
La ville de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination et vise à diversifier ses recrutements.