Ouvrier Électromécanicien H/F - Département du Val de Marne

Avec 7500 agents exerçants plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
La politique de l'eau du Val-de-Marne s'inscrit dans sa stratégie Climat, visant à améliorer la qualité des cours d'eau, valoriser les berges, et protéger contre les inondations. La Direction de l'Assainissement et de la QUalité des Milieux Aquatiques gère durablement le réseau d'assainissement, conçoit les évolutions selon les besoins et innove pour optimiser ses pratiques. Le service Exploitation et Supervision veille à l'entretien et à l'évolution des stations électromécaniques pour atteindre les objectifs de qualité et de protection du milieu naturel.Venez faire vivre le service public !
Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche un
Ouvrier électromécanicien en réseau souterrains des égouts (F/H)
Titulaire ou Contractuel - CDD 3 ans

Sous l'autorité du chef d'équipe, vos missions se décomposent comme suit :
- Assurer la gestion des défauts électromécaniques : vous intervenez rapidement sur les stations en cas d'alerte, diagnostiquez et résolvez les pannes, consignez les équipements si nécessaire, et saisissez les informations dans la GMAO tout en rendant compte à votre hiérarchie.
- Entretenir et réparer les installations électromécaniques : vous contrôlez les équipements, détectez et localisez les pannes, réalisez les réparations et assurez l'entretien courant (vannes, pompes, capteurs...) pour garantir le maintien en bon état des installations sur tout le territoire.
- Contribuer à la continuité du service : vous participez aux astreintes électromécaniques en binôme, environ une fois tous les deux mois, pour intervenir en dehors des horaires normaux si nécessaire.

Rémunération selon profil et expérience :
- Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP) + régime indemnitaire en fonction du grade et du niveau de responsabilité
- Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle

Avantages :
- Temps de travail au choix : 35h, 37h30 ou 39h/semaine
- Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu'à 23 RTT/an
- Pass Navigo remboursé à 75% ou forfait mobilité durable
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Prestations sociales et financières après 6 mois d'ancienneté : réductions culture & loisirs / vacances, aides au logement, prime et congés spécifiques : mariage, naissance, rentrée scolaire et bien d'autres !
- Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels

Informations complémentaires :
- Permis B nécessaire à la bonne réalisation des missions
- Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable)
- Poste de la Filière Technique - Catégorie C
- Poste basé à Maisons-Alfort

- Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP en électromécanique.
- Vous maîtrisez les équipements de la Direction et les règles de sécurité pour le personnel et les installations.
- Vous faites preuve d'initiative, d'esprit d'équipe et travailler efficacement.
- Vous êtes apte à intervenir en milieu insalubre (descente en réseau d'assainissement).