Recrutement Federation Apajh

Éducateur - Éducatrice de Jeunes Enfants en Situation E Handicap H/F - Federation Apajh

  • Labruguière - 81
  • CDI
  • Federation Apajh
Publié le 5 Mai 2025
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Les missions du poste

La Fédération des APAJH est le premier acteur généraliste dans le secteur du handicap. La plateforme enfance Pierre FOURQUET, gérée par la Fédération des APAJH, accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes dans son IME, son ITEP et son SESSAD IME/ITEP. L'équipe d'encadrement est composée d'une directrice, une directrice adjointe et 3 chefs de service.Dans le cadre de l'IME et du fonctionnement en dispositif de la plateforme, vous intervenez principalement à l'IME dans un groupe d'enfants et de jeunes qui présentent des déficiences intellectuelles avec des troubles associés principalement en lien avec des situations de maladies rares.
Vous exercerez votre métier conformément au référentiel d'EJE et dans le cadre d'un fonctionnement en dispositif, dans et hors les murs, en milieu scolaire et en tous lieux de vie de l'enfant (domicile, loisirs, clubs sportifs, culturels.).
Dans un souci principal de bienêtre des enfants et des jeunes, vous proposez, coordonnez et réalisez des actions d'accompagnement éducatif à la vie quotidienne, scolaire, sociale et de soutien à la santé (en lien avec l'IDE), aux relations familiales et à la parentalité.
Vous travaillez obligatoirement et pour l'ensemble de vos interventions en interdisciplinarité dans le cadre du secret partagé.
Expert (e) de l'éducation des jeunes enfants avec une expérience significative obligatoire avec des enfants en situation de handicap, vous êtes en mesure de proposer un travail de soutien et d'appui aux professionnels d'accompagnement en interne et dans les dispositifs de droit commun.

Vous disposez obligatoirement du DE EJE et d'une expérience significative dans le secteur de l'enfance et du handicap.

Une disponibilité sous délai n'est pas un frein à votre recrutement.

En rejoignant la Plateforme Enfance Pierre FOURQUET, vous découvrirez des équipes professionnelles dynamiques, engagées et créatives, au service des enfants, des jeunes et de leurs parents.

N'hésitez pas à nous contacter !

Le profil recherché

Experience : 10 An(s)

Compétences : Techniques pédagogiques, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap, Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence, Concevoir un projet éducatif, Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires, Évaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien, Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Mettre en oeuvre des activités éducatives dans le cadre de projets du secteur social, médicosocial et de la santé, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Organiser et planifier une activité, Piloter un projet individuel, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne, Valoriser et partager les bonnes pratiques, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur, Maîtrise DE L'INFORMATIQUE ET NTC, CONNAISSANCE TND - TSA

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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