Comptable H/F - Hemeria

Rejoindre Hemeria, c'est travailler dans une entreprise locale, qui a pour vocation de protéger les hommes et les biens. Nous employons principalement des agents de sécurité et veilleurs de nuit dans le secteur de l'action sociale.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre comptable unique à temps partiel.
Rattaché au gérant, votre mission consistera à gérer la comptabilité générale de l'entreprise, jusqu'à l'envoi des éléments au cabinet d'expertise comptable qui se charge des travaux de fin d'année.

Vos activités :

- Saisie des journaux : achats, ventes, banque, et opérations diverses
- Lettrage et vérification des comptes
- Rapprochement bancaire
- Calcul des frais salariés et facturation des clients
- Tenir à jour des tableaux de bord
- Suivi de la trésorerie
- Vérifier les factures fournisseurs et préparer les règlements en accord avec le gérant

De formation comptable, vous avez une expérience de 3 à 5 ans sur un même type de poste.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, et maitrisez les logiciels de traitement comptable.

Vous êtes une personne rigoureuse, et votre curiosité vous permet d'avoir la capacité de cerner des problématiques liées à votre poste. Votre sens de l'initiative et de l'analyse seront appréciés !

Le lieu de travail est basé dans le centre-ville de Nantes.

Temps partiel : 12 heures / semaine (répartition 1 jour et demi)
Rémunération 884 Euros

Experience : 1 An(s)

Compétences : Logiciels comptables, Codifier une facture, Mettre à jour un dossier, une base de données, Réaliser des opérations comptables

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.