
Auxiliaire de Vie Sociale - Jour - CDI - Etp 80% H/F - EHPAD Avel Genwerzh
- Concarneau - 29
- CDI
- EHPAD Avel Genwerzh
Les missions du poste
La Fondation Massé-Trévidy, acteur social reconnu d'utilité publique, s'engage à faire avancer la réflexion et l'action en faveur des personnes en difficultés ou fragiles. La Fondation réalise des actions sociales, médico-sociales et éducatives dans le champ de l'économie sociale et solidaire.Etablissement : Résidence Avel Genwerzh
Lieu d'exercice : CONCARNEAU
Type de contrat : CDI
Conv. Col. : CCN 51 rénovée
Durée de travail : 121.34 heures mensuelles (0.8 ETP)
Salaire brut de base : 1805.03 € + primes de dimanche, d'ancienneté
Poste à pourvoir : Juin 2025
Les plus de l'emploi proposé :
Annualisation du temps de travail : 25 CP, 11 fériés, et autres congés conventionnels
Mobilité interne
Avantages CSE, chèques vacances
Mutuelle employeur favorable
Horaires : 6h45/14h - 13h45/20h30 - quelques journées en 8h15/20h15 - 1 week-end sur 2
La résidence Avel Genwerzh
Vous souhaitez donner du sens à votre activité professionnelle et trouver une satisfaction personnelle ?
Nous recrutons des professionnels soucieux de contribuer au bien-être de personnes en situation de fragilité.
La résidence est une structure récente, inaugurée en 2021, dans un bâtiment spacieux et lumineux, constitué de plusieurs unités autour de notre « place du village ».
Nous accueillons 108 résidents âgés d'au moins 60 ans présentant des troubles cognitifs et nous sommes reconnus pour la qualité de notre accueil. Nous cherchons à consolider notre fonctionnement et, collectivement, nous nous efforçons d'améliorer nos pratiques au profit de nos résidents.
Dans le cadre de l'ouverture de nouvelles unités, nous recrutons des auxiliaires de vie sociale.
LE POSTE
A quoi ressemble une journée de travail d'un auxiliaire de vie sociale ?
En binôme avec un aide-soignant, vos responsables sont Olivia, Martine, Marjolaine et Elisabeth, infirmières, et Marie, infirmière coordinatrice.
Chaque jour, vous accompagnez les aînés dans les actes de la vie quotidienne et notamment l'aide à la toilette. Vous contribuez à leur bien-être et à leur dignité et stimulez leurs capacités.
Comment travaillons-nous en équipe ?
Parce que chacun de nous peut être en difficulté face à une situation, nous faisons appel aux compétences de nos collègues : Marc, médecin coordonnateur, Clara, psychologue, Solène, ergothérapeute, les AES, les agents de service logistique. Nos staffs hebdomadaires permettent d'évoquer tous ensemble l'accompagnement des résidents. Et les vendredis matin, pendant 30 minutes, c'est notre Youpi Day.
PROFIL
Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de vie sociale ou du titre professionnel d'assistant de vie aux familles.
Vous avez l'esprit d'équipe, le sens de l'observation. Vous êtes organisé, vous avez un bon relationnel et des capacités d'initiative.
Vous pensez ne pas répondre à tous les critères ? Nous prenons le temps de vous accueillir, de vous accompagner, de proposer des formations. votre force étant la volonté de réussir.
Merci de bien vouloir adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à Mr RENNOU Joan, Directeur Adjoint :
Soit par courrier à : Résidence Avel Genwerzh, 2 cours Charlemagne, 29900 Concarneau
Soit via le formulaire de contact ci-dessous :
Nos emplois sont accessibles à toutes personnes reconnues travailleurs handicapés.
Par ailleurs, si vous êtes intéressé(e) pour faire des vacations ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement.
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Normes d'hygiène et de propreté, Effectuer les courses d'une personne, Surveiller l'état de santé d'une personne
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.