Conseiller de Vente H/F - Bouygues Telecom

Au sein de réseau Clubs Bouygues Telecom, le conseiller de vente, ambassadeur de la marque Bouygues Telecom, met tout en oeuvre pour offrir la meilleure Expérience numérique à nos clients.

Rejoignez notre entreprise pour accompagner le développement du chiffre d'affaires de la boutique et apporter la meilleure solution globale en Téléphonie / Accés internet à nos clients.

Intégré(e) à une équipe dynamique, vous serez acteur de la relation commerciale et de la relation client dans notre boutique.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :
- Accueillir et conseiller efficacement les clients ;
- Présenter et commercialiser les services et produits BOUYGUES TELECOM ;
- Fidéliser la clientèle.

- Profil et compétences :

De niveau Bac +2 BTS MUC ou NRC ou équivalent, vous disposez d'une expérience réussie dans la vente auprès des particuliers, idéalement dans le domaine des Télécoms (téléphonie mobile, équipement internet)

Envoyez CV et LETTRE DE MOTIVATION à l'adresse mail citée.

- Conditions du poste :
*Type de contrat : CDD 6 mois 35h
*Type d'emploi : Temps plein - du mardi au samedi

- Rémunération :
Fixe de 1825€ + Primes variables suivant Objectifs

Experience : 1 An(s)

Compétences : Procédures d'encaissement, Accueillir, orienter, renseigner un public, Développer et fidéliser la relation client, Informer, renseigner une personne sur les articles en vente, Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Réparation d'équipements de communication

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.