Juriste H/F - Gip Sortie de L'indivision et Titrement

Groupement d?Intérêt Public pour la Sortie de l?Indivision et pour le Titrement en Martinique (GSITM)

Le GIP a une mission de conseil en matière d?indivision successorale et de titrement. Ce conseil est délivré à tous et gratuitement.Placé (e) sous l'autorité de la directrice du GSITM, vous serez chargé (e) d'examiner l'éligibilité des dossiers à la procédure, assurer leur instruction et leur suivi en lien avec les différents acteurs (notaires, géomètre, experts immobiliers, généalogistes, administrations, collectivités, etc).

Le juriste devra :
- Etablir les relations avec les notaires, les héritiers et toutes personnes intervenant dans le règlement de la succession,
- Solliciter tous les acteurs concernés et assurer l'interface,
- Assurer la préparation, le suivi et les recherches juridiques nécessaires au montage des dossiers
- Procéder à l'analyse des actes juridiques,
- Constituer et traiter les dossiers (de l'ouverture à la fermeture),
- Assurer un rôle de médiateur en cas de conflits entres les intéressés
- Suivre l'actualité juridique, législative et règlementaire, la Jurisprudence
- Rédiger des rapports, notes juridiques ou techniques, ainsi que tout document d'aide à la décision,
- Assurer une veille juridique et technique dans les domaines d'intervention du GIP
- Participer aux actions développées par le GIP
- Participer à des manifestations d'information à destination du public et aux événements dont l'objectif est de promouvoir le GIP

Experience : 1 An(s)

Compétences : Techniques pédagogiques, Accomplir des démarches pour le compte de clients, Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges, Conseiller, accompagner une personne

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.