Régisseur H/F - Penelope L'agence

#AmbassadeurDuService depuis 50 ans, Pénélope s'appuie sur ses équipes pour réinventer les métiers de l'accueil, de l'hospitality et des services généraux.

Nous vous proposons :
- Contrat : CDI en temps complet
- Horaires : 8h à 16h (pause de 12h à 13h)
- Jours travaillés : Lundi au vendredi
- Prise de poste : Fin mai 2025
- Salaire : 1801 € brut mensuel

Vos principales missions :
- Réaliser des tournées quotidiennes pour vérifier et ranger les salles (paperboards, mobilier, propreté).
- Préparer les salles de réunion selon le planning transmis, en vérifiant les annotations spécifiques.
- Installer et débarrasser les accueils café, nettoyer les cafetières, gérer les consommables et remettre en place les équipements après usage.
- Assurer un soutien technique léger (branchement informatique, petits travaux d'entretien, réglages, montage/réparations).
- Gérer l'entretien et le suivi des véhicules (contrôle technique, nettoyage, réparations).
- Réaliser des achats, gérer la réception des marchandises et le stock de consommables.
- Participer aux déménagements et aménagements de bureaux (pose de goulottes, installation de mobilier).
- Effectuer des navettes inter-sites et accueillir les prestataires intervenants.
- Veiller au réassort quotidien des copieurs et au ramassage hebdomadaire des poubelles papier.
- Renforcer l'équipe en charge des salles de réunion si besoin ou en cas d'absence.

Vos avantages :
- Mutuelle d'entreprise
- Accès au CE
- Tickets restaurants
- Remboursement de 50% de votre titre de transport

Experience : 1 An(s)

Compétences : Caractéristiques des matériels d'éclairage, Règles de sécurité, Installer du matériel d'éclairage de scène, Installer du matériel de sonorisation, Installer les accessoires de scène

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.