Accueillant Lieu d'Accueil Enfant Parent Laep - Harfleur H/F - Fonction publique Territoriale

4ème ville de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, Harfleur (8500 habitants), bénéficie d'un cadre de vie diversifié aux atouts contrastés : centre historique de qualité, espaces naturels préservés et large offre de services à la fois publics et privés. Sociale et solidaire, bénéficiant d'une large présence associative, Harfleur est une commune à taille humaine dotée d'une qualité de vie marquée par les avantages de la proximité sans les inconvénients d'une sur-urbanisation de son territoire.
La ville, forte de ses 200 agents, met en ½uvre une politique volontariste en direction de toutes les populations, depuis la naissance jusqu'au grand âge.

Mission principale du service :
Mettre en ½uvre la politique de la petite enfance de la municipalité

Sous l'autorité de la Direction du Pôle Education - Restauration - Loisirs et de la Coordinatrice Petite Enfance, les missions et activités du poste :

* 2 à 3 fois par semaine en binôme avec un second accueillant, accueille l'enfant et son/ses adulte(s) référent(es) dans le respect du projet du lieu inspiré des principes des maisons vertes
* Est garant des principes fondamentaux du lieu : anonymat, confidentialité, bienveillance
* Contribue en équipe à la réflexion sur le projet de fonctionnement de la structure
* Favorise le lien enfant/parent ou enfant/référent
* Favorise le partage d'expérience ainsi qu'entre toute personne fréquentant le lieu
* Valorise les compétences de l'enfant, du parent ou de l'adulte référent
* Est garant des règles de vie du lieu
* Favorise les interrelations entre l'enfant et son parent/référent, mais également entre les divers enfants accueillis et entre les divers adultes qui les accompagnent
* Favorise les échanges sans visée éducative ni thérapeutique
* Maintient sa neutralité par une attitude discrète, compréhensive, une absence de jugement et de questions intrusives.
* Ne se positionne pas dans une posture d'expertise, ni de conseil
* Se présente aux enfants et aux familles dans ce rôle sans se référer à sa profession initiale ni à son statut
* Préviens le délitement du lien enfant/parent par une attention précoce
* Soutient les potentialités familiales pour aider les enfants et parents à trouver leurs propres ressources

Lieu de travail :
- LAEP Les Marmousets Pôle de Beaulieu Harfleur

Interlocuteurs et partenaires privilégiés :
- Coordinatrice petite enfance
- Directrice du Pôle Education Loisirs
- Accueillants LAEP
- Partenaires du secteur petite enfance
- CAF
- L'ensemble des services municipaux

Compétences comportementales requises :
* Qualités relationnelles : sens de l'écoute, sens de l'accueil, de la convivialité, psychologie, patience
* Capacité à mettre en mots, reformuler
* Compétences d'observation
* Capacité à se questionner
* Capacité à travailler en équipe
* Curiosité intellectuelle, adaptabilité
* Confidentialité, discrétion

Compétences techniques requises :
* Connaissance des principes essentiels des lieux d'accueil enfant/parent
* Connaissance de l'univers de l'enfant et de son développement
* Connaissance et capacité d'identification des acteurs de la petite enfance présents sur le territoire
* Connaissance de l'approche psychanalytique
* Capacité à faire circuler l'information
* Conseil et accompagnement : aider l'usager à identifier ses besoins, à trouver une solution soit à partir de ses ressources ou de l'aider à construire une solution

Profils : psychologue, psychiatre, infirmier-ére