Directeur Finances et Systèmes d'Information Oph H/F - Fmi Florian Mantione Institut

L'entreprise :

Domitia Habitat, un acteur engagé au service du logement social
Domitia Habitat est un Office Public de l'Habitat (OPH) implanté à Narbonne, acteur clé du logement social sur le territoire.

DOMITIA HABITAT OPH recrute à un poste de :

DIRECTEUR DES SERVICES FINANCES ET SYSTEMES D'INFORMATION OPH (F/H)

Mission :

Rattaché(e) au Directeur Général, membre du CODIR et du COMEX, il/elle a la responsabilité des services financiers et informatiques de l'Office.

Il/elle encadre les services comptables et financiers de l'Office, soit une équipe de 5 personnes, ainsi que le service numérique de 3 personnes.

Profil :

Vous êtes diplômé d'un Bac +5 en finance, comptabilité ou gestion.

Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en direction financière dans l'habitat social.

Il est proposé :

- Le POSTE de DIRECTEUR FINANCES ET SYSTÈMES D'INFORMATION OPH (F/H),
- Un contrat CDI
- Un statut Cadre,
- Une rémunération, entre 52 et 57.2 K€ annuel brut
- Et surtout un véritable challenge : contribuer à une mission d'intérêt général porteuse de sens !

Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : CGA25EX106N

Experience : 5 An(s)

Compétences : Élaborer, suivre et piloter un budget, Présenter un budget, Superviser la gestion financière, Améliorer des procédures administratives, Analyser les données financières pour optimiser les coûts, Conseiller une organisation, une structure sur une stratégie de développement commerciale, Contrôler la régularité des états financiers, Élaborer des prévisions budgétaires, Évaluer l'impact financier des décisions stratégiques, Gérer la trésorerie, le recouvrement, Mettre en place des outils d'aide à la décision, Piloter une activité, Réaliser un contrôle des transactions financières, Superviser les procédures de recouvrement de créances

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.