
Veilleur - Veilleuse de Nuit H/F - Groupe Sodetour
- Le Mont-Saint-Michel - 50
- CDD
- Groupe Sodetour
Les missions du poste
Groupe hôtelier situé juste avant le Mont Saint-Michel, recherche pour son hôtel 2 étoiles et ses hôtels 3 étoiles, un réceptionniste de nuit.
* Contrat saisonnier du 30 juin au 14 septembre sur une base de 38H00 sur 2 semaines.
Missions principales :
- Accueil physique et téléphonique des clients.
- Gestion des réservations hôtel et camping (sur l'hôtel vert)
- Ouvrir et/ou fermer des accès à l'établissement, en assurant une surveillance technique lors de
rondes dans les locaux (éclairages, portes, fenêtres, appareils électriques...)
- Appliquer les procédures d'alerte incendie lors de déclenchements d'alarme.
- Renseigner le client sur les prestations de l'établissement.
- Clôture de la journée.
- Mettre en place les petits déjeuners.
- Liste non limitative.
Compétences requises :
- Connaître et appliquer les règles de sécurité et les procédures internes d'intervention d'urgence.
- Connaître le fonctionnement des alarmes et des systèmes de surveillance.
- Connaître les techniques de lutte contre l'incendie.
- Connaître les gestes de premiers secours.
- Clôture de caisse.
Profil recherché :
- Français courant, maîtrise de l'anglais exigée.
- Débutant accepté, première expérience serait un plus.
- Rigueur, réactivité, ponctualité, sens des responsabilités.
Ce que nous proposons :
*En fonction du planning vous travaillerez sur l'hôtel vert**, l'hôtel Gabriel*** ou le Relais du Roy***
* Parking gratuit au pied de l'hôtel
* Salaire selon profil.
Intéressé(e) ? N'hésitez plus à nous rejoindre et faites escale au pied de la Merveille, en nous
adressant votre CV + lettre de motivation à ****@****.**
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Contrôler l'accès et la circulation des personnes, Appliquer les règles et protocoles visant à limiter les effets de l'activité sur l'environnement, Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Relayer de l'information
Langues : Anglais exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire