Recrutement Iga Ressources

Assistant Administratif - Assistante Administrative et Comptable H/F - Iga Ressources

  • Osny - 95
  • Intérim
  • Iga Ressources
Publié le 7 Mai 2025
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Les missions du poste

IGA Ressources est une société de travail temporaire.URGENT : Nous recherchons pour notre client un/une assistant administratif et comptable.
Le poste est à pourvoir immédiatement

Vos missions :

1) Pôle ADM :

Accueil physique et téléphonique

Récupérer le courrier

Rapprochement des bons de livraison
Envoi des bons de livraison aux clients
Relance commandes clients

2) Pôle COMPTA :

Créance
Remise de chèque
Rapprochement bancaire (suivi règlement client)
Relance clients
Enregistrement factures fournisseurs

Suivi des règlements

3) Pôle ACHATS :

Envoyer les bons de comptage de réception de marchandise
Faire les entrées de stock

COMPETENCES :

La Maîtrise du Pack Office

Connaissance d'ERP, Excel

Expérience effective dans la gestion de tâches administratives et comptables

Salaire : 2000€/2200 Euros bruts/39 heures

Le poste est à pourvoir immédiatement pour une mission de 4 mois suivi d'un CDI.

Type d'emploi : Temps plein, CDI, Intérim

Durée du contrat : 4 mois

Rémunération : 2 000,00€ à 2 400,00€ par mois

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
Horaires :

Du lundi au vendredi
Heures supplémentaires
Travail en journée
Question(s) de présélection :

Etes-vous disponible immédiatement ?
Formation :

Baccalauréat / Niveau Bac (Requis)
Expérience :

Comptabilité : 6 ans (Requis)
Assistant administratif h/f ou similaire : 6 ans (Requis)
Excel : 6 ans (Requis)
Permis/certification :

Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Le profil recherché

Experience : 6 An(s)

Compétences : Logiciels comptables, Codifier une facture, Codifier un mandat, Codifier un titre, Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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