Valet - Femme de Chambre H/F - IBIS Infirmerie

Hôtel de 124 chambres entièrement rénové et son
restaurant au concept unique Pasta & noodles, fort taux d'occupation en
période estivale et 80-100 couverts soir au restaurant.Notre ambition "faire plaisir en se faisant plaisir"
Véritable fée du logis, tu sais recevoir dans un environnement où le client est en sécurité.
Tu as le souci du détail et tu ne laisses rien au hasard.
Tu transmets ta sympathie et ton implication à tes collègues de travail.

En tant que femme/valet de chambre tu seras en charge :
- D'effectuer le nettoyage quotidien des chambres et des salles de bain (douches)
- De respecter les règles de sécurité et d'hygiène
- D'utiliser au mieux les produits selon les surfaces à nettoyer
- D'assurer le comptage et le rangement du linge propre dans les lingeries des étages
- De faire preuve de courtoisie et de politesse vis-à-vis des clients
- De respecter l'état neuf des équipements de la chambre
- D'effectuer le nettoyage des lieux communs

Travailler à l'IBIS AIX EN PROVENCE c'est aussi :
- Prise en charge à hauteur de 50% des titres de transports
- Mutuelle familiale d'entreprise
- Carte Heartist : bénéficiez de nombreux avantages et réductions sur les hôtels du groupes
- Un repas par jour

Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 408,00€ par mois
Horaires :
- Disponible le week-end - Du lundi au vendredi - Tous les week-ends - Travail en journée - Travail les jours fériés

Experience : Débutant accepté

Compétences : Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Désinfecter et décontaminer un équipement, Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.