Animateur - Educateur Sportif H/F - Mairie

Missions du poste :
Participe à la mise en oeuvre de la politique sportive définie par la collectivité. Conçoit, anime et encadre des activités physiques et sportives dans une ou plusieurs disciplines auprès de publics diversifiés, dans un environnement sécurisé.
Publics : maternelle, élémentaire, collège.
Interventions : temps scolaire, temps péri et extra-scolaire, séjours extérieurs, Accueils collectifs de mineurs...

Activités et compétences techniques :
Savoirs faire
Encadrement, enseignement et animation d'activités physiques et sportives :
- Intervenir au sein des projets éducatifs et sportifs en cohérence avec la politique de la collectivité et du projet éducatif territorial.
- Encadrer différentes activités physiques et sportives.
- Adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage et de la faisabilité de l'activité.

Surveillance et sécurité des activités :
- Détecter les anomalies des matériels
- Effectuer les opérations de maintenance usuelle
- Appliquer et faire appliquer la réglementation
- Prendre des initiatives en cas d'urgence
- Pratiquer les gestes de premier secours

Savoirs
Ingénierie pédagogique (techniques et outils)
Méthodes d'observation et d'évaluation
Connaissances fondamentales en physiologie, anatomie, psychomotricité, sociologie
Notions de psychologie des groupes
Principales notions de l'évaluation (indicateurs)
Cadre juridique et réglementaire des activités physiques et sportives

Prise de poste au 01 septembre 2025

Experience : 6 Mois

Compétences : Évaluer le niveau de départ du pratiquant, Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants, Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique, Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs, Concevoir un projet éducatif, Concevoir et animer des activités sportives

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.