Technicien - Technicienne d'Équipements de Piscine H/F - de Melo Piscines

Entreprise familiale de construction de piscines traditionnelles, rénovation, pose de matériel, depuis 1988. Chiffre d'affaire annuel 1 900 000 Euros.
Une équipe dynamique et professionnelle composée de 15 personnes.
Magasin d'exposition, vente de produits, matériels et accessoires piscines.DE MELO PISCINES est une entreprise familiale située à Saint-Jean-d'Illac (33127). Fondée en 1988, notre société est spécialisée dans la construction et la rénovation de piscines en Gironde, suivant des méthodes traditionnelles. Nous mettons un point d'honneur à préserver notre savoir-faire artisanal, tout en apportant un service de conseil et d'expertise à nos clients.

Engagés envers la qualité, nous collaborons avec un réseau fiable de fournisseurs français et européens et bénéficions du soutien de nos équipes de techniciens et de maçons.

Afin de renforcer notre équipe de techniciens piscines, nous recrutons un(e) Technicien(ne) Piscine.

Missions

Installation des équipements techniques : filtration, volets, pompes à chaleur, etc.
Mise en service des installations et réalisation des réparations.
Pose de liner, PVC armé et techniques de soudures.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Experience : 12 Mois

Compétences : Techniques de filtration, Techniques de soudure, Installer des équipements de chauffage, Poser des éléments sanitaires, Poser des tuyauteries, Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires, Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation, Réparer un équipement, une machine, une installation

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Autres travaux de finition

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.