Coordinateur Marketing - Communication et Marque Employeur H/F - Carsat Bretagne

Vous êtes un/e spécialiste du marketing et de la communication avec un intérêt marqué pour la marque employeur. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission valorisant la collaboration, l'innovation et l'engagement ? Alors intégrez notre équipe pour mettre en avant nos offres de service et développer des initiatives qui renforceront notre attractivité. Si vous êtes motivé/e par ces objectifs, alors prenez 5 minutes pour prendre connaissance de cette offre.

Le service Marketing et Communication qui vous accueillera est composé de 11 personnes et de différents métiers allant de la chargée de communication, au vidéaste en passant par l'infographiste multimédia. Une équipe pluridisciplinaire, bienveillante, dynamique et accueillante !

Description du poste :

Dans le cadre du remplacement d'une collègue, Aurélie et son équipe recherchent un/e coordinateur/trice marketing/communication et marque employeur pour un CDD de 14 mois (niveau 6 - rémunération annuelle brute de 36 753 K€ sur 14 mois + titres restaurant).

Ce poste à temps complet, est basé au siège de la Carsat Bretagne à Rennes.

Le télétravail est envisageable sur ce poste.

Vous travaillerez auprès d'Aurélie, la responsable du département et en binôme très régulièrement avec Laurence, qui sera en appui/soutien auprès de vous par sa connaissance des 4 missions de la Carsat Bretagne.

Quelles seront vos missions ?

- Apporter votre expertise métier auprès des chargées de marketing pour conforter et challenger les actions envisagées visant à promouvoir et développer l'ensemble des offres de service de la Carsat Bretagne ;

- Proposer, impulser et accompagner la mise en oeuvre de ces actions marketing, en étroite collaboration avec les directions métier et les collègues de l'équipe Marketing et Communication ;

- Assurer la coordination des besoins et des équipes, en leur apportant vos idées mais aussi votre soutien, votre méthodologie et votre humilité ;

- Participer activement à la promotion de l'image de l'entreprise auprès du public externe et des futurs collaborateurs.

Profil recherché :

- Professionnel/le du marketing : titulaire d'un Bac +5 et d'une expérience avérée d'au moins 7 ans,
- Vous avez l'état d'esprit marketing, une bonne pratique des réseaux sociaux et vous voulez les mettre au service d'une belle cause,
- Vous savez élaborer et gérer des projets marketing/communication 360° (du digital aux relations presse, en passant par le graphisme et la vidéo),
- Aguerri/e aux stratégies digitales, vous avez déjà piloté des campagnes digitales et travaillé avec des agences,
- Tourné/e vers l'innovation, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à argumenter et à emporter l'adhésion de vos interlocuteurs. Vous aimez convaincre, négocier et ne craignez pas de porter des projets auprès des équipes comme de la direction,
- Vous avez déjà conduit une stratégie marque employeur dans un précédent poste ? C'est un vrai plus !
- Vous êtes à l'aise avec les chiffres et doté d'un bon esprit analytique. Vous êtes rigoureux et avez également une aptitude pour la synthèse.
- Vous savez faire circuler l'information et la partager au sein d'une équipe ou plus largement,
- Vous avez le souci de mettre vos connaissances au service d'une équipe et de vous adapter au contexte et aux besoins de vos collègues. Vous savez écouter pour comprendre, apporter de la sérénité en cas de besoin et faire preuve d'entraide,

- Vous savez être force de proposition et être orienté solutions.

Experience : 7 An(s)

Compétences : Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale