Agent Technique H/F - Apogei 94

Les établissements et services de la Pointe du Lac forme une plateforme qui accueille des adultes avec autisme et troubles envahissants du développement. Elle comprend :
Un EAM avec une capacité de 46 personnes accueillies, réparties sur 3 services : un internat, un externat et des studios...
Un SAMSAH qui accompagne 40 personnes avec autisme sur tout le département du Val de Marne.
Enfin le site comprend un FAM qui accueille en externat 8 personnes en situation de polyhandicap.La Plateforme de la Pointe du Lac accueille des adultes avec autisme et troubles envahissants du développement. Il est composé de la manière suivante :
- L'E.A.M. a une capacité de 45 personnes accueillies, réparties sur 3 services : internat, externat et studios.
- Le S.A.M.S.A.H. a une capacité de 40 personnes.
- L'E.A.M de la Maison des Orchidées, accueillant des adultes polyhandicapés recrute. L'établissement a une capacité de 8 personnes accueillies.

Sous la responsabilité la Direction de l'établissement, L'agent technique en établissement médico-social agît en tant que personne polyvalente sur les réparations de première nécessité, l'entretien et la sécurisation du bâtiment. Il apporte son conseil et soutien dans l'entretien général des bâtiments.
Nous recherchons Un Agent Technique H/F,

- Horaires : selon planning, du lundi au vendredi
- Salaire selon la convention collective 15/03/1966 (ancienneté reprise)
- Il est rattaché hiérarchiquement à la Direction de l'établissement de la Pointe du lac.
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%
- Titre de transport pris en charge à 50%

MISSIONS :
Vous serez en charge de :
- Suivi du parc automobile (entretien et réparations)
- Achats des matériaux de bricolage et aménagements.
- Contrôle du bon fonctionnement des équipements de la structure
- Maintenance curative et réparations ponctuelles
- Gestion des badges et des clefs d'accès au bâtiments
- Assurer le suivi des passages des prestataires en fonction des échéances (mensuelles, triennales, quinquennales.)
- Organiser et anticiper le passage des commissions de sécurité
- Déployer les préconisations

MISSIONS COMPLEMENTAIRES :
- Suivre les échéances et l'avancement des travaux
- Interventions sur réseaux électrique, Système Sécurité Incendie, plomberie, menuiserie.
- Agir rapidement sur des réparations, planifier les interventions
- Utilisation d'outils divers
- Application des gestes et postures afin de limiter les risques de TMS

SAVOIR-FAIRE :
- Connaître les règles d'entretien des bâtiments
- Disponibilité et adaptation, savoir prioriser les actions
- Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés
- Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle
SAVOIR-ETRE :
- Vous savez faire preuve d'empathie et vous êtes observateur, adaptable, dynamique et rigoureux
- Discrétion, respect de la confidentialité ;
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et de la communication ;
- Vigilant de l'image et des intérêts de l'association et de la structure, vigilant de la « juste distance » à conserver à l'égard des usagers et de leurs familles, vigilant de la qualité et de l'efficacité du service rendu.

PROFIL :
- CAP/ BEP ; Etre sensibilisé aux métiers du bâtiment
- Certificat d'Habilitation Electrique

Envoyez CV et lettre de motivation à Mme PATRICE Carole Directrice,

Experience : Débutant accepté

Compétences : Assurer la maintenance préventive des installations, Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements, Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...), Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité, Réaliser une intervention nécessitant une habilitation, Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages, Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation, Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels, Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.