
Aide-Mécanicien H/F - Pôle Emploi
- Saint-Étienne-du-Rouvray - 76
- CDI
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Missions
Placé sous la responsabilité du chef d'atelier, vous assistez les techniciens hydrauliciens dans leurs activités de remise en état d'équipements hydrau-mécaniques. Vos principales missions :
- Démontage / remontage d'équipements hydrau-mécaniques (accumulateurs, vérins.)
- Nettoyage des pièces, préparation avant expertise, conditionnement des équipements avant expédition
- Manutention au pont roulant et chariot élévateur
- Réception / expédition de colis.
Votre profil
De formation technique (BEP ou Bac Pro), avec ou sans expérience, vous êtes attiré par les métiers de la maintenance et de la mécanique. L'expérience de conduite d'un chariot élévateur et la détention d'un CACES serait un plus apprécié.
Vous êtes autonome et savez travailler au sein d'une équipe. Vous êtes rigoureux, consciencieux, minutieux. Vous travaillez dans le respect des procédures.
Évolution possible à terme vers d'autres fonctions de l'entreprise
PREVOIR LA MATINEE DU MARDI 20 MAI 2025 POUR UNE VISITE D'ENTREPRISE AVEC LE RESPONSABLE. POSTULEZ A L'OFFRE AFIN D'ETRE INVITE A CETTE VISITE.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Identifier des non-conformités, Surveiller l'assemblage de pièces, Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement...) et procéder aux ajustements, retouches, Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures...)
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.