Electricien Fibre Optique H/F - Sbc Interim

Spécialiste du recrutement et de l'intérim dans la région depuis plus de 20 ans !SBC Intérim recrute pour l'un de ses partenaires un technicien électricien expérimenté (H/F), possédant une expertise en soudure fibre optique.

Missions principales :
- Réaliser des travaux d'électricité sur des chantiers tertiaires et industriels
- Effectuer des interventions de raccordement et de soudure fibre optique
- Assurer la mise en service et les tests de bon fonctionnement
- Appliquer les consignes de sécurité et veiller au respect des délais

PROFIL
- Formation en électricité (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent)
- Expérience significative dans un poste similaire
- Maîtrise impérative de la soudure fibre optique
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Déplacements possibles sur Montpellier et Nîmes)

CLIENT
Implantée sur le secteur d'Avignon, cette entreprise est un acteur reconnu dans le domaine des installations électriques industrielles et tertiaires. Elle intervient sur des projets variés, allant de la distribution électrique, aux réseaux de communication, en passant par l'éclairage, la sécurité et les solutions connectées.

Experience : 2 An(s)

Compétences : H0B0 Habilitation électrique, Actualiser et faire évoluer les équipements de télécommunication ou de courants faibles, Connecter des équipements électroniques, Installer des gaines et câblages, Installer et connecter des câbles de fibre optique, Remplir les documents d'intervention (bon de mission ou rapport d'exécution, feuille d'heures...), Respecter des règles de sécurité, Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.