Recrutement SDEA - Syndicat des Eaux et de l’Assainissement Alsace-Moselle

Releveur de Compteurs H/F - SDEA - Syndicat des Eaux et de l’Assainissement Alsace-Moselle

  • Schiltigheim - 67
  • CDI
  • SDEA - Syndicat des Eaux et de l’Assainissement Alsace-Moselle
Publié le 7 Mai 2025
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Les missions du poste

Le SDEA (Syndicat des Eaux et de l'Assainissement Alsace - Moselle), est une collectivité territoriale spécialisée sur l'ensemble du cycle de l'eau.

Créé il y a plus de 80 ans par des élus visionnaires, soucieux de mettre en commun les moyens de leurs communes, le SDEA assure un service public performant de l'eau potable, de l'assainissement-épuration, de la gestion des milieux aquatiques et de la prévention des inondations.

Mobilisés par une culture de proximité et d'excellence du service rendu, nos agents oeuvrent 24h/24 et 365 jours/an. Les valeurs de responsabilité et de solidarité à tous niveaux font du SDEA un acteur local majeur.

(Re)donnez du sens à votre carrière !
Le SDEA s'attache à s'entourer d'agents responsables et investis dans leurs missions de service public.
Venez nous rejoindre et mettez vos compétences au service de l'intérêt général et du bien commun. Accompagnez-nous dans notre objectif de préserver la ressource en eau pour nous et les générations futures !

(Re)donnez un élan à votre parcours professionnel !
La politique RH du SDEA permet à nos agents, qu'ils soient fonctionnaires ou contractuels, de bénéficier d'un parcours professionnel permettant des mobilités internes, d'accéder à un plan de formation ambitieux qui répond à nos enjeux collectifs mais aussi individuels, d'être accompagnés dans leurs prises de fonction et leurs évolutions professionnelles !

Jetez-vous à l'eau et venez nous rejoindre !Rattaché.e au Responsable de la Relève, au sein de la Direction Communication et Relation Usagers-Clients, vos missions seront :
- Relever l'index des compteurs d'eau ;
- Vérifier la cohérence de l'index relevé avec les index précédents ;
- Respecter les procédures visant à harmoniser les méthodes de travail et la formalisation des documents ;
- Renseigner l'abonné, notamment l'alerter en cas de suspicion de fuites et recueillir ses observations ;
- Rechercher l'amélioration dans la prise de contact et la relation avec les abonnés.

Le profil recherché

En plus d'une première expérience réussie dans la relève de compteurs (toutes énergies), nous recherchons une personne dynamique, sachant effectuer ses missions en autonomie, se repérer sur un plan et faire preuve d'esprit d'analyse. Sens du service public et volonté de satisfaction des usagers-citoyens demandés.

Une aisance avec l'utilisation des applications sur Smartphone et tablette est nécessaire.

Le poste nécessite une aptitude physique (port de charges lourdes, marche à pied).

Le permis B est obligatoire.

Rémunération brute mensuelle comprise entre 2000€ et 2100€.

Vos avantages :
- Compte Épargne Temps
- Paniers repas (20€ net par jour travaillé)
- Prime annuelle (1 582€ brut)
- Chèques vacances (jusqu'à 130€ et 60€/enfant)
- Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances...)
- Prise en charge transport en communs (75%)
- Prime mobilité (covoiturage ou vélo)

Le contrat de travail :

Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Nous vous proposons une embauche en tant que contractuel de la fonction publique territoriale, dans le cadre d'un CDD de 6 mois renouvelable. Embauche définitive possible.

Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie statutaire, cadre d'emploi des Adjoints Techniques.

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