Maçon - Maçonne Qualifié H/F - Sarl Gazaille

Intégré (e) à une équipe de 6 personnes, vous évoluerez en collaboration directe avec le gérant de l'entreprise sur des chantiers de restauration situés en Dordogne. Notre entreprise intervient auprès de clients particuliers ainsi qu'auprès de clients publics pour la restauration de belles demeures, églises, châteaux, petit patrimoine architectural protégé... Les travaux sont réalisés selon les règles de l'art par la mise en oeuvre d'un savoir-faire traditionnel et l'emploi de matériaux nobles locaux adaptés à la nature du bâtiment restauré.

Vous maitrisez les techniques de maçonnerie : reprise en sous-oeuvre, étaiements, maçonnerie de pierre de taille, de moellons, jointoiement, enduits, badigeons, patine, pose de dallages, terre cuite, pisé...

Poste à temps plein (35h + 4h supplémentaires majorées à 25%) - CDI - Profil minimum : Compagnon professionnel Niveau III Coefficient 210/230. Expérience de 5 ans en maçonnerie. Permis B exigé.

Accessoires salaire : indemnités petits déplacements - Indemnités de repas. Mutuelle PROBTP S4P4 prise en charge par l'entreprise à hauteur de 60%.
Possibilités de co-voiturage au départ de Périgueux

Experience : 5 An(s)

Compétences : Techniques d'application d'enduit, Techniques de maçonnerie, Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés, Réaliser des enduits, Calfeutrer les fissures sur enduits à reliefs, Monter ou démonter un échafaudage, Réaliser des ouvrages de maçonnerie, Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers...), Réaliser des travaux de terrassement, de fondations, Réaliser et lisser les joints

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité : Autres travaux spécialisés de construction

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.