Recrutement ADVAO

Chef de Service Médicosocial en Esat H/F - ADVAO

  • Cannes - 06
  • CDI
  • ADVAO
Publié le 7 Mai 2025
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Les missions du poste

ADVAO Conseil, cabinet de recrutement spécialisé dans les profils à hautes compétences à Nice.ADVAO Conseil, est un cabinet de recrutement à Nice spécialisé dans les profils à hautes compétences. Nous recrutons un/une chef de service Médico-Social (h/f) en CDI pour un ESAT (établissement médico-social de travail protégé) à Cannes, Alpes-Maritimes.

Vous serez rattaché(e) au Directeur du Pôle ESAT et vous interviendrez en tant que Chef de service Médico-Social auprès d'un établissement et service d'aide par le travail à Cannes accueillant 120 personnes en situation de handicap.

Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes le relais entre la direction et l'équipe médico-sociale. Vous avez pour missions principales l'encadrement de l'équipe et la coordination des actions engagées auprès des personnes accueillies.

Dans le respect du projet d'établissement et du pôle ESAT, vous êtes responsable du soutien et de la SAS. Vous gérez les plannings de congés, participer aux réunions Cadres, animer les réunions médico-sociales. Vous développez les projets médico-sociaux et vous en assurez la responsabilité. Vous intervenez également auprès des familles en collaboration avec l'Assistance sociale. Vous êtes le lien avec les structures d'habitat ; avec la médecine du travail et avec les chefs d'ateliers et des services de l'ESAT.

Profil :

Vous êtes titulaire d'un diplôme minimum Bac +3, vous avez acquis une expérience significative dans le secteur médico-social. Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et possédez de fortes capacités humaines et organisationnelles. Des qualités relationnelles et d'encadrement d'équipes sont attendues.

Poste à pourvoir en CDI, statut cadre, temps plein.

Le profil recherché

Experience : 5 An(s)

Compétences : Législation sociale, Animer, coordonner une équipe, Assurer la gestion administrative d'une activité, Développer et gérer des relations interpersonnelles, Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité, Piloter une activité, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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