Technicien de Maintenance H/F - Pôle Emploi

La Maison du Mineur est un établissement Associatif Privé à but non lucratif et participant au service public hospitalier.

Centre de Soins de Suite et de Réadaptation Fonctionnelle disposant d'une double autorisation de spécialité cardiologique et pneumologique, nous prenons en charge 80 patients en hospitalisation complète dont 40 lits en cardiologie et 40 lits en pneumologie.

Situé au coeur d'un parc de 2 hectares, dans un environnement calme, proche du centre-ville de Vence, l'établissement bénéficie d'un cadre de travail très agréable et d'un plateau technique de qualité.

Nous recrutons un.e Technicien de Maintenance H/F dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité à temps plein en CDD :

Sous la responsabilité de l'Adjointe de Direction, en lien étroit avec les techniciens de maintenance titulaires et en lien fonctionnel avec les services de soins et ASH, vous aurez pour missions principales de :

Prévoir, suivre et participer à divers travaux tous corps d'états
Effectuer la rénovation, la peinture de certaines zones de l'établissement
Assurer le confort et la sécurité des personnes
Compétences requises / Profil recherché :

Titulaire du diplôme CAP/BEP/Baccalauréat technique dans des spécialités du bâtiment second oeuvre (peinture, menuiserie, plomberie...), vous possédez une expérience sur un poste similaire.

Habilitation électrique souhaitée (opérations d'ordre électrique en Basse Tension B1(V), B2(V), B2V Essai, BR, BE Essai et/ou Mesure et/ou Vérification, BC, H0-H0V)

Maîtrise de l'informatique.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails... de portes, fenêtres..., Contrôler la qualité des installations électriques

Qualification : Manoeuvre

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.