Travailleur Social H/F - Moissons Nouvelles Mecs

Maison d'enfants à caractère socialRattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée.
Vous accompagnerez un groupe d'enfants ou d'adolescents.

VOS MISSIONS :

Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative;
Élaboration du projet individuel à partir des diagnostics des différents intervenants;
Mise en oeuvre, suivi et évaluation des actions éducatives;
Prise en charge d'un groupe d'enfants ou d'adolescents dans les actes de la vie quotidienne;
Mise en oeuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative;
Échanges réguliers et permanents avec les familles et/ou représentants légaux, référents sociaux et autres partenaires;
Développement d'actions de soutien à la parentalité;
Instruction des dossiers administratifs des jeunes confiés;
Contribution à l'élaboration du ou des projets de service;
Rédaction de notes de synthèses et autres rapports;
Organisation de manifestations exceptionnelles et/ou projets ponctuels (périodes de vacances );
Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution, de sa famille, ou de la société pour une meilleure mise en oeuvre du projet personnalisé;
Accueillir, encadrer et assurer le tutorat des stagiaires;
Contribuer à la régulation du comportement de la personne accueillie;
Référence éducative de plusieurs jeunes.
Coordination des projets personnalisés d'accompagnement sur le groupe

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Guider ou accompagner une personne dans ses démarches, Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public, Respecter les règles d'éthique et de déontologie, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, Maîtrise des outils informatiques

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.