Recrutement Expera Conseils

Collaborateur Comptable H/F - Expera Conseils

  • Saint-Maximin-la-Sainte-Baume - 83
  • CDI
  • Expera Conseils
Publié le 11 Mai 2025
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Les missions du poste

Bienvenue chez Expera Conseils

https://expera-conseils.frRejoignez Expera Conseils, cabinet d'Expertise Comptable située à Saint Maximin La Sainte Baume (83), en tant que collaborateur comptable. Vous aurez l'opportunité de gérer un portefeuille clients diversifié (TPE et PME), devenant ainsi leur interlocuteur privilégié et les accompagnant avec autonomie et expertise.

Vos missions essentielles incluent :
- Accompagner et conseiller vos clients au quotidien, en leur apportant une assistance précieuse pour leurs prises de décision.
- Etablir les documents comptables et fiscaux conformément aux lettre de mission tout en respectant les normes professionnelles, en collaboration avec nos assistants comptables.
- Présenter les comptes annuels aux clients, offrant un éclairage pertinent sur l'état économique et financier de leur entreprise.
- Collaborer étroitement avec les assistants comptables ainsi qu'avec d'autres services internes tels que le service juridique ou social pour assurer un suivi rigoureux des dossiers.

Le profil recherché

Nous recherchons un candidat diplôme(e) en comptabilité générale et gestion (BTS, DCG, ou DSCG), qui justifie d'une expérience significative d'au moins cinq périodes fiscales dans un cabinet d'expertise comptable.

Les compétences requises sont les suivantes :
- Expertise métier alliée à un sens aigu du service client indispensable pour réussir votre intégration au sein de notre structure qui place les relations humaines au centre du métier.
- Curiosité intellectuelles ainsi qu'une véritable aisance relationnelle, vous êtes capable d'échanger efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec nos clients.
- Motivation pour évoluer sur le long terme dans une entreprise offrant de belles perspectives professionnelles.
- Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies et ne craignez pas les outils de digitalisation.

Le processus de recrutement est simple :

Echange téléphonique de 30 minutes maximum avec notre RH Sophie.

Puis un seul entretien en présence physique si possible en visio-conférence, avec notre RH ainsi que notre Expert Comptable chargé du management.

Nous assurons une confidentialité totale durant toute la durée du processus.

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