Travaillleur Social H/F - Association Reseau Ote

L'association Réseau Oté ! recrute un « Travailleur social » (H/F)

En CDD de remplacement de 3 mois, pour une mise à disposition dans le cadre du GCSMS « Un Chez-Soi D'abord Réunion » auquel le Réseau Oté ! est membre.
Poste à pourvoir immédiatement

Présentation du dispositif :
Le dispositif d'appartement de coordination thérapeutique « Un Chez-Soi D'abord Réunion » s'inscrit dans l'approche Housing first pour des personnes isolées, sans abri, majeures, souffrant de pathologies psychiatriques sévères et d'addictions.
Il propose un accès rapide au logement directement depuis la rue, sans condition de traitement médical ou d'abstinence. Il s'appuie sur les concepts de rétablissement en santé mentale et de réduction des risques et des dommages.
Le.la travailleur.se intègre une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, travailleurs pairs, travailleurs sociaux, addictologues,.)

Mission générale :
Sous l'autorité du directeur et du coordinateur, vous prenez part au projet du GCSMS, participez à l'organisation du service et assure le suivi intensif des personnes accueillies dans le cadre de la multi référence (accompagnement en psychiatrique, addictologie, somatique, exclusion sociale, précarité) et dans une optique de rétablissement.

Description du poste :
- Accompagnement personnalisé et évaluation de la situation, des problèmes.
- Diagnostic, évaluation et expertise de la situation sociale, administrative et juridique
- Accompagnement à la mise en place ou rétablissement des droits sociaux
- Informations sur les recours aux services de soins médicaux, sociaux, associatifs
- Transmission et diffusion des informations aux partenaires
- Elaboration d'un projet individualisé avec la personne en fonction de ses besoins, de ses demandes et de ses potentialités
- Mise en relation et/ou médiation entre les usagers et les institutions, les administrations, les partenaires
- Aide aux usagers à déterminer et atteindre leurs objectifs en fonction de leur projet de vie et de soins
- Participation à l'évolution de projet d'établissement et associatif
- Diffusion des principes du programme
- Participation à des réunions d'équipe

Profil :
- Diplôme dans le social exigé (DEES, CESF, DEASS,.)
- Habileté à travailler en équipe et en relation d'aide
- Appétence pour le secteur de la lutte contre la précarité
- Agir dans un sens commun, dans la continuité
- Capacité d'adaptation et d'organisation
- Capacités relationnelles et non jugement

Organisation et rémunération du poste :
- Lieu de travail : La Possession (déplacements quotidiens)
- Rémunération : Selon CCNT 66
- Volume horaire : 1 etp (temps plein)

Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi sont encouragés à postuler à cette offre.

Envoyer CV et lettre de motivation, en Word ou PDF, à l'attention de M. Chassagne Laurent, directeur, UNIQUEMENT par mail à : ****@****.**.

Experience : 6 Mois

Compétences : Addictologie, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Guider ou accompagner une personne dans ses démarches, Organiser le travail d'une équipe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie), Collaborer avec des équipes multidisciplinaires, Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme, Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.