Recrutement Compagnie Thermale de Nancy

Femme - Homme de Chambre H/F - Compagnie Thermale de Nancy

  • Nancy - 54
  • CDI
  • Compagnie Thermale de Nancy
Publié le 12 Mai 2025
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Les missions du poste

Dans le cadre du complexe Nancy Thermal (cures thermales, bien-être, sport et loisir, hébergement), situé au coeur de la région Grand Est, la Compagnie Thermale de Nancy recrute un(e) Femme/Homme de Chambre (H/F) en CDD aux conditions suivantes

Au sein de notre résidence hôtelière de 76 appartements dans un environnement privilégié, l'Employé de ménage d'hôtellerie Loisirs (H/F) a pour principales missions de :

- Réaliser les travaux de nettoyage, de remise en ordre et d'entretien des chambres et des salles de bains selon la charte qualité de l'Etablissement ainsi que des parties communes (hall d'accueil, salons, couloirs).
- Identifier et signaler les dysfonctionnements et les anomalies du mobilier, des équipements.

Expérience :
Vous justifiez d'une première expérience réussie au sein d'un établissement hôtelier haut de gamme.
Compétences :
- Vous connaissez les règles d'Hygiène et de Sécurité et avez le sens du Service et de la propreté.

- Discrétion et Honnêteté obligatoires, vous représentez l'image de notre Etablissement.

Lieu de travail : Nancy
Qualification : Employé
Temps de travail : 30h hebdomadaire
Rémunération : 1600 € brut

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge, Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Désinfecter et décontaminer un équipement, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Entretien corporel

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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