Ergothérapeute H/F - Pôle Emploi

L'EHPAD Eurolat comprend 80 places d'hébergement permanent, 2 places d'hébergement temporaire et 12 places d'hébergement en unité protégée.

L'établissement recrute un(e) Ergothérapeute à 40%, à compter du 1er aout 2025, pour un CDD de 5 mois, renouvelable.

L'Ergothérapeute sera mobilisé(e) autour des missions suivantes :
- Evaluer une situation et élaborer un diagnostic dans le domaine ergothérapie,
- Mettre en oeuvre et conduire des activités de soins, de rééducation, de réadaptation,
- Coordonner les acteurs concernés, accompagner et transmettre ses connaissances et savoir-faire aux professionnels par des conseils, démonstrations, explications de la pratique,
- En lien avec la Cadre de Santé, participer à la préconisation et au choix d'achat ou location de matériel spécifique,
- Participer à l'élaboration des Projets Personnalisés de Soins des Résidents,
- Travailler à l'amélioration des conditions de travail,
- Transmettre des informations orales et écrites (logiciel Netsoins) afin d'assurer la traçabilité et le suivi des soins,

En outre, il/elle bénéficiera de l'appui des ergothérapeutes intervenant sur le pôle Médico-social du Centre Hospitalier de Laval.
Aisance relationnelle, sens de l'écoute et force de propositions sont des qualités indispensables pour exercer cette fonction.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne, Concevoir un projet thérapeutique, Élaborer des actions ou des règles de prévention, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages, Pratiquer des actions de rééducation d'ergothérapie, Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.