
Assistant - Assistante d'Éducation H/F - College Departemental le Moulin a Vent
- Thorigny-sur-Marne - 77
- CDD
- College Departemental le Moulin a Vent
Les missions du poste
Le poste est disponible pour début juin.
Il s'agit d'un contrat CDD à temps partiel (75% = 30H45 hebdomadaire, équivalant à 1205H annualisée).
Pour les candidat.e.s d'ores et déjà disponibles et/ou intéressés, une prise de contact peut être organisée dès à présent.
Missions attendues par le.la candidat.e : exercer des fonctions d'assistance à l'équipe éducative (Cf. Circulaire de 2003 relative aux assistants d'éducation)
- Encadrement et surveillance des élèves (entrées/sorties, heures d'étude et/ou mises en retenue, pauses récréatives y compris méridiennes pendant le service de restauration, sorties pédagogiques, etc.)
- Aide à l'accueil et à l'intégration des élèves à besoin éducatif particulier (élèves décrocheurs, en situation de handicap, allophones, etc.)
- Aide à l'étude et aux devoirs (atelier lecture 6e, devoirs faits, tutorat, etc.)
- Suivi de l'assiduité et de l'attitude gloable des élèves (référent classe)
- Encadrement et animation socio-éducative (appui à la professeure documentaliste, activités proposées dans le cadre de la vie scolaire, du Conseil de la vie collégienne, du foyer, etc.)
- Tâches administratives diversifiées
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective, Relation à l'enfant ou l'adolescent, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Accueillir, orienter, renseigner un public, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Prévenir et résoudre les conflits, Repérer des dégradations ou incidents, Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
Langues : Français souhaité
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Enseignement secondaire général
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.