Aide à Domicile Bourgueil H/F - Federation Assoc du Service a Domicile
- Bourgueil - 37
- CDD
- Federation Assoc du Service a Domicile
Les missions du poste
Fédération Départementale ADMRLa Fédération ADMR d'Indre et Loire accompagne 42 associations ADMR d'Aide à domicile sur l'ensemble du département et recherche pour l'association des aides à domicile pour le secteur de Bourgueil durant la période estivale.
Vous intervenez au domicile de personnes âgées en perte d'autonomie et de personnes handicapées. Vous les accompagnez dans les actes de la vie quotidienne :
- Aide au lever/coucher
- Aide à la toilette
- Aide à la prise et préparation des repas
- Courses
- Entretien du logement
- Entretien du linge
AVANTAGES :
- Indemnisation kilométrique et temps de déplacement.
- Possibilité d'avoir une voiture de service, voiture sans permis et vélo électrique (sous conditions)
- Possibilité d'évolution et diplôme en VAE
- Formations tout au long de la carrière
- Un emploi près de chez vous
- Majoration des week-ends
Possibilité de CDD/CDI, temps plein et temps partiel.
Vous résidez dans le secteur de Bourgueil et vous cherchez un emploi près de chez vous !
Une première expérience sur ce type de poste sera appréciée.
La zone géographique d'intervention est définie en association selon votre lieu d'habitation et votre moyen de locomotion.
Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Normes d'hygiène et de propreté, Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces, Effectuer les courses d'une personne, Préparer des repas, Aide à la toilette
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.