Agent Expédition et Contrôle Qualité en Atelier H/F - SEREP

La SEREP est une PME d'environ 35 personnes, spécialisée dans la conception, la fabrication sur mesure et le négoce de produits dans le domaine du chauffage/sanitaire/ventilation. Ses clients sont les professionnels du bâtiment, principalement les installateurs plombiers - chauffagistes et les sociétés de maintenance. Elle possède 1 atelier de fabrication métallique (SEREP), 1 atelier de fabrication en résine minérale (COMPOSANIT) et 2 magasins (SANIFLAM Bourg-St-Maurice et Salins-les-thermes).Pour notre activité de fabrication d'équipements sanitaires en résine minérale, nous recherchons un agent/une agente pour gérer l'expédition des pièces fabriquées. Votre rôle au sein de l'équipe de l'atelier, consistera à :

- Contrôler la qualité des pièces produites;
- Ajouter les accessoires;
- Emballer les pièces et accessoires correctement;
- Gérer l'expédition en lien avec le transporteur;
- Gérer l'ensemble des documents du dossier client : bons de préparation et de livraison, schémas, bordereau d'expédition;
- Enregistrer les pièces produites pour un suivi de la production;
- Contribuer à la fabrication des pièces lorsque nécessaire;
- Gérer les stocks de matières premières : contrôle du niveau des stocks, signalement des besoins d'achat au responsable de l'unité, contrôle/réception/rangement des matières premières reçues, alimentation de l'atelier, gestion de l'espace de stockage et des déchets.

Qualités requises : être manuel(le), précis(e), méticuleux(euse) et aimer le travail en équipe.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Charger, décharger, manutentionner des produits, Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots..., Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Fabrication de structures métalliques et de parties de structures

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.