Accompagnant Éducatif et Social H/F - Fonction publique Hospitalière

L'EPSM de la Sarthe recrute un Accompagnant éducatif et social (H/F) à 100 % au sein du Pôle d'Hospitalisation Adulte et Psychiatrie de la Personne Agée.

Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD de 12 mois par voie de mutation ou de détachement.

Vos missions :

Sous la responsabilité du cadre de santé, vos principales missions seront les suivantes :
- Accompagnement des patients :

Assurer l'aide et l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas, mobilité, confort, rythme biologique).

Favoriser l'autonomie et préserver les acquis des patients.

Veiller au bien-être physique et psychologique, en respectant les besoins individuels et les capacités de chacun.

Observer, alerter et intervenir en cas de problème de santé ou d'urgence (chutes, fausse-route, etc.).
- Participation au projet de vie :

Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets individualisés et du projet de service.

Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires et participer aux réunions de service.
- Soutien et relationnel :

Garantir des moments d'échange et de convivialité avec les patients.

Accompagner les patients lors de rendez-vous extérieurs (médicaux ou autres) si nécessaire.

Travailler en concertation avec les familles et représentants légaux.
- Gestion et transmission :

Assurer la traçabilité des soins et des informations dans les outils dédiés.

Signaler les dysfonctionnements matériels ou besoins spécifiques.

Horaires : 9h00-17h00 avec 30 minutes de repas soit 37h30 semaine

Lieu d'exercice : 20 avenue du 19 Mars 1962 à Allonnes

Votre profil :

Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social requis.

Une expérience dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap, des personnes âgées, ou dans l'aide à domicile est souhaitée.

Nos avantages :
- 14 jours de RTT : selon votre catégorie professionnelle, vous bénéficiez d'une réduction de votre temps de travail pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
- Restaurant du personnel : profitez de repas variés à tarifs attractifs si vous travaillez sur le site d'Allonnes, pour un moment de convivialité pendant vos pauses.
- Prise en charge des frais de transport en commun : remboursement jusqu'à 75 % de vos abonnements mensuels ou annuels. Cette aide est destinée à faciliter vos déplacements et à réduire les coûts liés à vos trajets domicile-travail.
- Supplément de traitement familial : bénéficiez d'un complément de salaire pour les parents ayant un ou plusieurs enfants à charge de moins de 20 ans (non cumulable dans le foyer).
- Forfait mobilités durables : un soutien pour l'utilisation de modes de transport alternatifs et durables (vélos, covoiturage...), pour encourager un comportement respectueux de l'environnement.
- Comité de Gestion des Œuvres Sociales : accédez à une gamme de prestations sociales et d'avantages via le CGOS.
- Formation continue : accédez à des opportunités d'amélioration continue de vos compétences.
- Compte Epargne-Temps : après un an d'ancienneté, vous pourrez bénéficier de la possibilité d'épargner des jours de congés et RTT pour les utiliser ultérieurement.
- Politique de promotion de l'égalité professionnelle : nous mettons en place des actions concrètes pour garantir une égalité des chances et promouvoir un environnement de travail inclusif et respectueux.