Dupa-Berp-Adjoint Cheffe Pôle Transversal - Chef Section Polices Administratives Transversales H/F - Préfecture de police - Liberté, égalité, fraternité

Groupe RIFSEEP : 3

SAA : 75UP4100
SAO : 75UP4145
CODE : JUR005A
Vos activités principales :

En tant qu'adjoint(e) :
- Appuyer la cheffe de pôle dans l'encadrement du pôle et l'organisation du travail des équipes (21 agents répartis en 4 sections) : section polices administratives (3 agents), section manifestations non revendicatives (6 agents), section logistique (8 agents), section accessibilité des ERP aux personnes en situation de handicap (3 agents).
- Assurer la suppléance de la cheffe de pôle en son absence;
- Assurer le contrôle de gestion pour l'ensemble du bureau;
- Piloter avec la cheffe de pôle les travaux relatifs à la dématérialisation des procédures.

En tant que cheffe de section
- Animer et encadrer l'équipe des 3 rédacteurs(3 cat. B) : veiller à la bonne application de la réglementation pour la prévention du risque incendie et de panique dans des ERP spécifiques (IGH, établissements flottants, CTS) ;
- Piloter et mettre en oeuvre les procédures relatives au péril d'immeubles. Coordonner l'action du BERP avec les acteurs tels que le service des architectes de sécurité et le service technique de l'Habitat de la ville de Paris dans le cadre de compétences partagées.
- Superviser l'instruction des demandes d'homologation d'enceintes sportives;
- Superviser l'instruction des demandes d'agréments de centres de formation SSIAP, des organismes oeuvrant dans le contrôle technique des ERP / IGH, et d'organismes effectuant le contrôle des manèges;
- Superviser le traitement des dossiers d'intoxications oxycarbonées dans les ERP.
- Gérer personnellement le suivi des dossiers sensibles et les dossiers contentieux.
- Représenter ponctuellement le préfet de police lors de visites de la commission de sécurité et d'accessibilité.

Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Au sein de la Direction des usagers et des polices administratives, le bureau des établissements recevant du public a pour mission de mettre en oeuvre, à Paris, la police administrative de prévention du risque d'incendie et de panique dans les 45 000 établissements recevant du public (ERP) sans hébergement et les 154 immeubles de grande hauteur recensés, ainsi qu'à l'occasion de manifestations publiques occasionnelles se déroulant soit dans les ERP existants, soit dans les espaces spécialement aménagés pour l'occasion (chapiteaux, structures...) ou lors de grands rassemblements.
Il est également chargé de veiller à l'application des règles pour l'accessibilité de ces établissements aux personnes en situation de handicap. Cette double mission s'exerce à l'occasion de l'instruction des dossiers soumis à autorisation préfectorale et des contrôles des établissements effectués par les services techniques de sécurité.
Le BERP gère également :
- La salubrité des bâtiments qui ne sont pas à usage principal d'habitation ou d'hébergement (périls et prévention des intoxications oxycarbonnées dans les ERP)
- L'homologation des enceintes sportives
- Les attestations de conformité des chapiteaux, tentes et structures
- L'agrément des centres de formation SSIAP
- L'agrément national des organismes oeuvrant dans le contrôle technique des ERP/IGH, et des manèges

Le BERP exerce ces missions en étroite collaboration avec le service des architectes de sécurité, le laboratoire central de la Préfecture de police, la brigade de sapeurs-pompiers de Paris et le service de prévention incendie.
Composition et effectifs du service :
49 personnes :1 conseiller d'administration, 5 attachés/attachés principaux, 43 personnels administratifs
Liaisons hiérarchiques :
La Cheffe de pôle et la Cheffe du bureau
Vos compétences principales mises en oeuvres :
Connaissances techniques :

Avoir des compétences juridiques/niveau maîtrise-requis
Connaître l'environnement professionnel/niveau maîtrise-requis
Avoir des compétences en informatique-bureautique/niveau maîtrise requis
Savoir-faire :
Savoir rédiger/niveau maîtrise-requis
Savoir s'organiser/niveau expert-requis
Savoir travailler en équipe/niveau maîtrise-requis
Avoir l'esprit de synthèse/niveau maîtrise-requis
Savoir analyser/niveau maîtrise-requis
Savoir-être :

Avoir le sens des relations humaines/niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter/niveau maîtrise-requis
Savoir communiquer/niveau maîtrise-requis
Savoir s'exprimer oralement/niveau maîtrise-requis
Autres : Esprit d'initiative, autonomie
Vos perspectives :

Acquisition de compétences préparant à l'examen professionnel d'attaché principal