Responsable du Domaine Public - Commune de Montelimar H/F - Fonction publique Territoriale

La Ville de Montélimar souhaite mettre en place un service du Domaine Public. Celui-ci sera chargé des politiques
publiques relatives à l'exploitation, la valorisation et l'optimisation des usages du domaine public.
Rattaché(e) à la Direction Générale de l'Attractivité, le/la responsable du service pilote et met en oeuvre le projet de
création du nouveau service. Manager d'une dizaine de personnes, il/elle accompagne ses équipes dans la réalisation de
leurs missions et les mets en situation de réussite. Il/Elle encadre et organise les différentes unités chargées d'instruire
les demandes d'occupations du domaine public en matière de réglementation commerciale, d'occupation de la voirie, de
manifestations, de publicité, de stationnement et de salubrité.
Il/Elle optimise et rationalise l'utilisation du domaine public et assure la coordination de ses différents usages (services
municipaux et intercommunaux, partenaires institutionnels et privés, associations).
Il/Elle participe aux projets transversaux en apportant son expertise lors de l'élaboration et de la mise en place des
manifestations commerciales et événementielles, des opérations d'aménagements urbains et requalifications d'espaces
publics.
Il/Elle collabore à la mise en place et au fonctionnement de la Commission Communale Consultative de Sécurité Publique

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o026250501397854-responsable-domaine-public?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Bac +3 minimum requis de préférence en droit public et/ou développement territorial
*Expérience souhaitée dans le domaine juridique, domanialité du domaine public, droit administratif, droit de
l'environnement et en management.
*Connaissance de la réglementation applicable en matière de sécurité publique, d'ERP, de publicité.
*Connaissance du fonctionnement d'une collectivité et de l'environnement territorial. Expérience de pilotage de projet et
bonne capacité rédactionnelle.
*Votre vision stratégique du développement d'un territoire vous permettra de développer une stratégie claire et
consensuelle en lien avec la Direction Générale de l'Attractivité et les élus.
*H/F de contact, vous êtes capable d'instaurer une forte relation de proximité tout en restant neutre. Vous avez le sens
de l'initiative et êtes capable d'atteindre les objectifs fixés de manière autonome.