Recrutement Fonction publique Territoriale

Policier Municipal - les Pavillons-Sous-Bois H/F - Fonction publique Territoriale

  • Les Pavillons-sous-Bois - 93
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 13 Mai 2025
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Les missions du poste

Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.

- Assurer les missions de prévention et de contrôle nécessaires au maintien du bon ordre, de la sureté, de la sécurité et de la salubrité publiques
- Veiller à l'application des pouvoirs de police du Maire et assurer une relation de proximité avec la population
- Opérations communes régulières avec nos partenaires extérieurs : PN DOPC (Contrôle routier coordonné) / GPSR / SUGE et le Commissariat local

Équipements :
- Véhicules récents (2 voitures + 1 nouvel achat en 2024), 2 motos BMW F 900 XR et 2 motos 125cm3 Varadero)
- 3 éthylotests
- 1 Drugtest 5000
- 1 cinémomètre
- Caméras piétons
- Radios individuelles géolocalisées
- Un centre de supervision urbain (52 caméras actuellement) avec une extension prévue pour monter à 80 caméras.

Conditions de travail :
- Temps de travail :
Brigade 1 : Brigade 2 :
6h45 - 15h30 du lundi au vendredi 9h15 - 17h30 du lundi au vendredi
6h30 - 16h30 le samedi (1 we sur 2) 9h - 19h le samedi (1 we sur 2)
8h - 14h le dimanche (1 we sur 2) 9h - 15h le dimanche (1 we sur 2)
- Armement : Catégorie B et D (PSA, PIE, LBD, bâton de défense, générateur d'aérosols incapacitants ou lacrymogènes)
- Formation FCO : Volonté de la collectivité de respecter les obligations de formation des policiers municipaux en facilitant leur départ
- Rénovation du poste (400m²) en cours avec grand parking

Le profil recherché

- Bonnes connaissances des pouvoirs de police du Maire et des attributions des administrations et du Code et du fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales
- Qualités relationnelles pour la médiation et la gestion de conflits
- Discrétion, respect du devoir de réserve et maîtrise de soi
- Très bon esprit d'équipe et capacité à travailler en équipe
- Qualités rédactionnelles pour rendre compte et constater les infractions
- Réactivité, disponibilité et sens du service public
- Titulaire du permis B
- Très bonne condition physique

Rémunération statutaire + IAT à 8 + heures supplémentaires rémunérées + primes astreintes + Indemnité Spéciale Mensuelle de Fonction (20%)
25 jours de congés annuels + 24 ARTT
CET
Participation de l'employeur sur mutuelle labellisée
Gestionnaire ½uvres sociales : Plurelya

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