Chargée de Recrutement en Alternance H/F - FMS - Facylities Multi services

Offre d'emploi en Entreprise Adaptée réservée aux bénéficiaires d'une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé en cours de validité

FaCylities Multi Services : (FMS) Entreprise Adaptée spécialisée dans la logistique, les métiers du numérique, le textile, la fonction RH et la formation ainsi que le bâtiment second-oeuvre, compte plus de 900 collaborateurs dans le Sud-Ouest. Toujours en forte croissance, FMS- EA a pour objectif : le développement de l'emploi pour les personnes en situation de handicap (62 % de nos effectifs) et la qualité exemplaire des prestations proposées.

Entreprise multi sites, le siège de FMS est basé à Saint Geours de Maremne (40) et se déploie sur les communes de : Mérignac et Cestas (33), Bayonne et Idron (64), Tarbes (65), Soorts Hossegor et Peyrehorade (40) et enfin Toulouse (31).Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) et enthousiaste pour rejoindre notre équipe en tant que chargé(e) de recrutement à partir de septembre 2025 Tu seras directement rattaché(e) à la Responsable ou à la Coordinatrice Recrutement, et tu participeras activement à toutes les étapes du processus de recrutement.

Tes missions au quotidien :
En collaboration avec l'équipe, les RRH et les managers, tu seras amené(e) à :
- Rédiger et publier des offres d'emploi attractives sur les différents job boards et réseaux sociaux afin de toucher les bons profils.
- Identifier et contacter des candidats via des outils de sourcing (LinkedIn, CVthèques, candidatures spontanées, etc.).
- Effectuer des préqualifications téléphoniques afin de valider les éléments clés du profil et de fixer les entretiens.
- Participer activement aux entretiens de recrutement aux côtés des managers opérationnels.
- Suivre les candidatures et assurer leur traçabilité via notre outil de gestion des candidatures (ATS).
- Contribuer au développement de notre marque employeur, en participant à des événements et en créant du contenu pour nos canaux de communication interne et externe.

Avantages
Une super équipe et une ambiance de travail qui permettre de monter en compétence.
- Une vraie montée en compétences dans le recrutement opérationnel
- Une équipe bienveillante et dynamique qui aime relever des défis
- Des missions responsabilisantes avec de l'autonomie
- Un environnement stimulant où tes idées comptent vraiment

Nous recherchons un(e) étudiant(e) en formation Bac +3 à Bac +5, dans le domaine des Ressources Humaines.
Pour réussir dans ce rôle, il est essentiel d'avoir les qualités suivantes :
- Curieuse, rigoureuse et dotée d'un très bon sens du relationnel.
- À l'aise dans l'échange, tu sais écouter, poser les bonnes questions et créer du lien.
- Tu apprécies de travailler en équipe dans un environnement réactif, où les journées ne se ressemblent pas.
- Tu es à l'aise avec les outils digitaux (LinkedIn, Excel, outils de recrutement) et tu n'as pas peur d'explorer de nouveaux outils.
- Une première expérience dans le recrutement (stage, job étudiant, projet scolaire) serait un atout, mais elle n'est pas indispensable.