Recrutement Ehpad Menez Kergoff

Aide-Soignant - Aide-Soignante en Gériatrie H/F - Ehpad Menez Kergoff

  • Penmarch - 29
  • CDD
  • Ehpad Menez Kergoff
Publié le 13 mai 2025
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Les missions du poste

Vous exercez au sein de notre EHPAD en qualité d'aide-soignant(e) du 1er novembre au 31 décembre 2024.
Vous dispenserez, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Vous surveillerez l'état de santé des patients, les accompagnerez dans les gestes de la vie quotidienne et réaliserez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant.
Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité, de rigueur et de précision, et vous appréciez travailler en équipe.

Il est possible de faire du temps partiel (de 50% à 90%).

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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