Recrutement Pôle Emploi

Téléopérateur Nucléaire H/F - Pôle Emploi

  • La Hague - 50
  • CDI
  • Pôle Emploi
Publié le 13 Mai 2025
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Les missions du poste

Filiale du groupe VINCI, NUVIA se positionne comme spécialiste du secteur Nucléaire depuis plus de 30 ans avec plus de 3000 collaborateurs dans le monde.
NUVIA intervient tout au long du cycle de vie des installations nucléaires et sensibles, de la construction jusqu'au démantèlement en passant par l'exploitation et la maintenance.
Forts de compétences uniques et complémentaires, nos domaines d'expertises couvrent l'ingénierie, les services, les travaux et les produits.

Notre entité NUVIA Process porte nos activités en mécanique & procédés. Nous travaillons en partenariat étroit avec nos clients pour concevoir, fabriquer, qualifier et mettre en oeuvre des solutions fiables et innovantes que ce soit dans le cadre d'opérations de construction, maintenance et démantèlement.

Dans le cadre de nos activités en milieu nucléaire, nous recrutons pour notre agence Nord située à Beaumont-Hague, un Téléopérateur H/F.

En qualité de Téléopérateur, vous intervenez sous la responsabilité du chef d'équipe pour les missions suivantes :

- Réaliser des opérations de maintenance à distance via téléopération, en vision directe ou indirecte.

- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau sur les équipements.

- Travailler dans des environnements exigeants (zones contaminées, irradiées, Alpha, etc.) en suivant les protocoles établis.

- Faire un suivi rigoureux en rapportant les informations à sa hiérarchie.

- Respecter les consignes et procédures en matière de sûreté, sécurité et intervention.

- Mettre à jour les documents de suivi internes et ceux destinés aux clients

- Contribuer à l'élaboration et à l'amélioration des modes opératoires.

Le profil recherché

Experience : 24 Mois

Compétences : téléopération nucléaire,maintenance, mécanique

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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